PLAYER IN PARIS
Chronologie de l'entreprise
Renseignements juridiques
Raison sociale : | PLAYER IN PARIS |
---|---|
SIREN : | 810 727 727 |
SIRET (siège) : | 810 727 727 00010 |
Forme juridique : | SAS, société par actions simplifiée |
Numéro de TVA : | FR52810727727 |
Début d'activité : | 25 mars 2015 |
Effectifs : | 10 à 19 salariés |
Capital social : | 498789.0 € |
Code NAF ou APE : | 70.22Z - Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion |
Activité : | Créer en France et à l'international les conditions d'expérimentation, d'observation et de développement de l'innovation collective, pour proposer de nouveaux modèles de travail et d'innovation. Favoriser l'émergence de nouvelles formes de collaboration entre les communautés, les conseils et les grandes entreprises. Toutes opérations de conseil et de service d'innovation, de communication et de management, d'événementiel et de location d'espaces, de production, de diffusion et de partage de contenus, et tous travaux de recherches, études, d'ingénierie, de formation ou d'édition au profit de toutes les entreprises et/ou de tous les organismes publics ou privés par l'emploi de tous supports ou médias et cela en France ou à l'étranger. |
Mentions pour contrats et écritures juridiques
PLAYER IN PARIS, SAS, société par actions simplifiée, au capital social de 498789.0 €, dont le siège social est situé au 16 Rue DU CAIRE 75002 PARIS 2, immatriculée au Registre du Commerce et des Sociétés sous le numéro 810727727.
Cartographie de l'entreprise
Actes et statuts • 11
Procédures collectives • 0
PLAYER IN PARIS est une SAS, société par actions simplifiée créée en 2015, immatriculée sous le SIREN 810 727 727, dont le siège social est actuellement domicilié au 16 Rue DU CAIRE 75002 PARIS 2 (immatriculé sous le SIRET 810 727 727 00010). L’entreprise est spécialisée dans le secteur d’activité conseil pour les affaires et autres conseils de gestion. En 2024, PLAYER IN PARIS compte 10 à 19 salariés.
Selon les documents dont dispose Doctrine à date, PLAYER IN PARIS ne fait pas l’objet d’une procédure collective de type redressement judiciaire, procédure de sauvegarde ou liquidation judiciaire.
Doctrine / Entreprises