Article R141-3 du Code du travailAbrogé

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Version23/11/1973
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Version23/11/1973

Les références de ce texte avant la renumérotation sont les articles : Décret 73-184 1973-02-23 ART. 1, LOI 72-1169 1972-12-23

Entrée en vigueur le 23 novembre 1973

Pour déterminer la rémunération mensuelle minimale garantie d'un salarié, il est retenu le nombre d'heures correspondant à la durée légale du travail pour le mois considéré dans l'entreprise qui l'emploie. Les heures correspondant aux fêtes légales sont comprises dans cette durée.


Lorsque des accords ou conventions de mensualisation prévoient le règlement des salaires sur une base mensuelle uniforme correspondant à la durée légale du travail, la rémunération mensuelle minimale applicable aux travailleurs bénéficiaires de ces accords est égale au produit du montant du salaire minimum de croissance par le nombre d'heures fixé par ces accords ou conventions de mensualisation.

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Entrée en vigueur le 23 novembre 1973
Sortie de vigueur le 1 mai 2008

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Décisions11


1Cour d'appel de Riom, Chambre sociale, 19 décembre 2017, n° 16/01073
Infirmation partielle

[…] — les services de l'AIST (Association Interprofessionnelle Santé au Travail) ne sont plus en mesure de permettre aux employeurs de respecter les délais imposés par les dispositions des articles R.4624-10 à R.4624-14 du code du travail, mais qu'en toute hypothèse les examens médicaux d'embauche ont relevé l'aptitude du salarié avec la réserve ' pas de travail en hauteur', et que le non-respect des délais de visite n'a généré pour le salarié aucun préjudice, […] Selon les dispositions des articles R4141-2, R141-3 du même code, l'information doit être dispensée lors de l'embauche et chaque fois que nécessaire d'une manière compréhensible pour chacun, […]

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  • Durée·
  • Embauche·
  • Employeur·
  • Salarié·
  • Contrat de travail·
  • Titre·
  • Période d'essai·
  • Essai·
  • Rappel de salaire·
  • Code du travail

2Cour de cassation, Chambre criminelle, du 29 novembre 1988, 86-96.566, Inédit
Irrecevabilité

[…] l'a condamné à treize amendes de 700 francs ; Vu les mémoires produits ; Sur le moyen unique de cassation, pris de la violation des articles D. 141-3 et R. 141-3 du Code du travail, de l'article 593 du Code de procédure pénale, défaut de motifs et manque de base légale ; " en ce que l'arrêt attaqué a condamné F… à treize amendes pour non respect des dispositions concernant le SMIC ; […]

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  • Impôts directs et taxes assimilées·
  • Constatations suffisantes·
  • Impôts et taxes·
  • Fraude fiscale·
  • Élément légal·
  • Treizième mois·
  • Amende·
  • Prime d'ancienneté·
  • Rémunération·
  • Salaire

3Cour d'appel de Riom, Chambre sociale, 18 décembre 2018, n° 17/00635
Confirmation

[…] s u b s t i t u é à l ' a u d i e n c e p a r M e P a t r i c k R O E S C H , a v o c a t a u b a r r e a u d e CLERMONT-FERRAND […] En application des articles L4141-2 et L4141-3 du code du travail, dans leur version applicable à la cause, l'employeur est tenu d'organiser une formation pratique et appropriée à la sécurité au bénéfice des travailleurs qu'il embauche, […] le caractère des risques qui y sont constatés et le type d'emploi des travailleurs. Selon les dispositions des articles R4141-2, R141-3 du même code, dans leur version applicable à la cause, l'information doit être dispensée lors de l'embauche et chaque fois que nécessaire d'une manière compréhensible pour chacun, […]

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  • Employeur·
  • Licenciement·
  • Travail·
  • Titre·
  • Insuffisance professionnelle·
  • Activité·
  • Avertissement·
  • Rémunération variable·
  • Salariée·
  • Sécurité
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