Article R241-23 du Code du travail

Chronologie des versions de l'article

Version08/09/1985
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Version01/01/1987
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Version30/07/2004

Entrée en vigueur le 1 janvier 1987

Est codifié par : Décret 73-1048 1973-11-15

Modifié par : Décret 86-569 1986-03-14 art. 13, art. 30 JORF 18 mars 1986 en vigueur le 1er janvier 1987

Lorsque sont constatées des infractions au présent titre, le directeur régional du travail et de l'emploi peut, après avis du médecin-inspecteur régional du travail et de la main-d'oeuvre, modifier ou retirer, par une décision motivée, l'approbation ou l'agrément donnés en application de l'article R. 241-21.
Ces mesures ne peuvent intervenir que lorsque le président du service médical interentreprises aura été invité par lettre recommandée avec demande d'avis de réception à faire cesser l'infraction dans un délai fixé par le directeur régional à six mois au maximum et n'aura pas accompli dans ce délai les diligences nécessaires.
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Entrée en vigueur le 1 janvier 1987
Sortie de vigueur le 30 juillet 2004

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Le Moniteur · 1er juillet 2005
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Décisions5


1Conseil d'État, 1 / 4 ssr, 16 décembre 1988, n° 78624
Rejet

[…] Sur l'article R.241-23 du code du travail : […]

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  • Service médical·
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  • Attaque

2Cour Administrative d'Appel de Marseille, 8ème chambre - formation à 3, 14 avril 2015, 14MA00290, Inédit au recueil Lebon
Rejet

[…] toutefois, la décision critiquée, vise les décrets, les arrêtés et les articles du code du travail sur lesquels elle se fonde, notamment les articles R. 243-3, R. 241-13, R. 241-14, R. 241-21, R. 241-22 et R. 341-23 ; qu'elle rappelle, en outre, […]

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3Cour de Cassation, Chambre sociale, du 8 juin 1983, 81-40.686, Publié au bulletin
Cassation

[…] Sur le moyen unique : vu les articles l 241-10-1, r 241-23 du code du travail alors en vigueur et 455 du code de procedure civile; Attendu que m x…, qui avait ete engage par la sncf en 1977 comme contractuel a temps partiel dans les fonctions de manutentionnaire, sollicita, en 1978, sa titularisation comme cadre permanent; Que, la visite medicale d'admission ayant revele son inaptitude physique a l'emploi sollicite; Il fut licencie le 23 fevrier 1979; Qu'il estima cette mesure injustifiee;

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  • Désaccord avec le médecin traitant du salarié·
  • Appréciation par le médecin du travail·
  • Possibilité d'ordonner une expertise·
  • Inaptitude physique du salarié·
  • Cause réelle et sérieuse·
  • Travail réglementation·
  • Hygiène et sécurité·
  • Contrat de travail·
  • Médecin du travail·
  • Avis du médecin
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