Article R6146-19 du Code de la santé publique

Chronologie des versions de l'article

Version31/03/2011

Entrée en vigueur le 31 mars 2011

Est créé par : Décret n°2011-345 du 28 mars 2011 - art. 1

Le contrat prévu à l'article R. 6146-17 est signé pour une durée de cinq ans maximum, renouvelable par avenant. La demande de renouvellement est adressée par le professionnel de santé intéressé au directeur de l'établissement au plus tard trois mois avant le terme du contrat.
La révision et le renouvellement du contrat sont approuvés par le directeur général de l'agence régionale de santé dans les conditions prévues à l'article R. 6146-17.
En cas de non-respect de ses engagements par le professionnel libéral, le directeur de l'établissement peut mettre fin au contrat soit de sa propre initiative, soit à la demande du directeur de l'agence régionale de santé, après avis de la commission médicale d'établissement. Cette mesure est prise après mise en demeure du professionnel de santé intéressé.
Il peut être immédiatement mis fin au contrat lorsque le professionnel de santé fait l'objet d'une sanction pénale, ou d'une sanction ordinale d'une durée égale ou supérieure à trois mois d'interdiction d'exercer.
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Entrée en vigueur le 31 mars 2011

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Le recrutement d'un médecin exerçant à titre libéral pour participer à l'exercice de missions de service public attribuées à un établissement public de santé est prévu par l'article L. 6146-2 du code de la santé publique. L'article R. 6146-19 du même code prévoit également que le contrat est signé pour cinq ans et que le directeur de l'établissement hospitalier peut décider d'y mettre fin avant son terme en cas de non-respect des engagements. […]

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Le recrutement d'un médecin exerçant à titre libéral pour participer à l'exercice de missions de service public attribuées à un établissement public de santé est prévu par l'article L. 6146-2 du code de la santé publique. L'article R. 6146-19 du même code prévoit également que le contrat est signé pour cinq ans et que le directeur de l'établissement hospitalier peut décider d'y mettre fin avant son terme en cas de non-respect des engagements. […]

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Décision1


1CAA de MARSEILLE, 8ème chambre - formation à 3, 17 avril 2018, 16MA03270, Inédit au recueil Lebon
Non-lieu à statuer Conseil d'État : Rejet

[…] – le jugement attaqué est insuffisamment motivé ; – la décision attaquée est entachée d'incompétence de son auteur ; – le contrat n'a pas été résilié pour l'une des deux causes prévues à l'article R. 6146-19 du code de la santé publique ; – la clause de résiliation stipulée à l'article 7 du contrat est abusive ; – la résiliation du contrat n'a pas été prononcée pour un motif d'intérêt général qui ne peut procéder de la réorganisation antérieure à son recrutement du service de l'imagerie médicale mais pour un motif personnel.

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