Article 42 de la Loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat (1).Abrogé

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Version01/01/2020

Entrée en vigueur le 1 janvier 2020

Modifié par : LOI n°2019-828 du 6 août 2019 - art. 66

I.-La mise à disposition est possible auprès :

1° Des administrations de l'Etat et de ses établissements publics ;

2° Des collectivités territoriales et de leurs établissements publics ;

3° Des établissements mentionnés à l'article 2 de la loi n° 86-33 du 9 janvier 1986 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique hospitalière ;

4° Des groupements d'intérêt public ;

5° Des organismes contribuant à la mise en œuvre d'une politique de l'Etat, des collectivités territoriales ou de leurs établissements publics administratifs, pour l'exercice des seules missions de service public confiées à ces organismes ;

6° Des organisations internationales intergouvernementales ;

7° D'une institution ou d'un organe de l'Union européenne ;

8° D'un Etat étranger, de l'administration d'une collectivité publique ou d'un organisme public relevant de cet Etat ou auprès d'un Etat fédéré à la condition que le fonctionnaire mis à disposition conserve, par ses missions, un lien fonctionnel avec son administration d'origine.

Par dérogation au deuxième alinéa de l'article 41 de la présente loi, lorsque la mise à disposition est prononcée au titre des 6°, 7° et 8° du présent I, la lettre de mission vaut convention de mise à disposition.

II.-La mise à disposition donne lieu à remboursement.
Il est dérogé à cette règle, dans des conditions fixées par décret, dans le cas où le fonctionnaire est mis à disposition auprès d'une collectivité ou d'un établissement mentionné aux 2° ou 3° du I.
Il peut être dérogé à cette même règle lorsque le fonctionnaire est mis à disposition auprès :

1° D'une administration ou d'un établissement public administratif de l'Etat ;

2° D'un groupement d'intérêt public ;

3° D'une organisation internationale intergouvernementale ;

4° D'une institution ou d'un organe de l'Union européenne ;

5° D'un Etat étranger, de l'administration d'une collectivité publique ou d'un organisme public relevant de cet Etat ou auprès d'un Etat fédéré.

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Entrée en vigueur le 1 janvier 2020
Sortie de vigueur le 1 mars 2022
21 textes citent l'article

Commentaires53


Conseil Constitutionnel · Conseil constitutionnel · 14 janvier 2022

................... 10 - Article L. 133-12-2 (créé par l'article 7, 13°) ................................................................................... 10 - Article L. 133-12-3 (créé par l'article 7, […] 13°) ................................................................................... 11 - Article L. 133-12-5 (créé par l'article 7, 13°) ................................................................................... 11 - Article L. 133-12-6 (créé […] Sur l'application de l'article 15 de la Déclaration des droits de l'homme ............... 42 - Décision n° 97-388 DC du 20 mars 1997, […]

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M. Michel Dagbert, du group SER, de la circonsciption: Pas-de-Calais · Questions parlementaires · 22 octobre 2020

Depuis plusieurs années il a été mis fin aux détachements de personnels de l'éducation nationale au bénéfice des associations partenaires de l'école en application de l'article 42 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 modifiée qui permet à un agent de l'État d'être mis à disposition d'une association mais soumet celle-ci à une obligation de remboursement.

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Décisions50


1Tribunal administratif de Paris, 5e section - 3e chambre, 22 février 2023, n° 2202125
Rejet

[…] Aux termes du I de l'article 13 du décret du 16 septembre 1985 susvisé : " Les administrations et les établissements publics administratifs de l'Etat peuvent, lorsque les besoins du service le justifient, bénéficier de la mise à disposition de personnels de droit privé : / 1°Pour l'exercice d'une fonction requérant des qualifications techniques spécialisées détenues par des salariés de droit privé employés par des organismes mentionnés au 4° de l'article 42 de la loi du 11 janvier 1984 susvisée ; […]

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  • Formation professionnelle·
  • Adulte·
  • Mise à disposition·
  • Associations·
  • Avenant·
  • Travail·
  • Fonctionnaire·
  • Ministère·
  • Droit privé·
  • Emploi

2Tribunal administratif de Paris, 17 décembre 2014, n° 1314407
Annulation

[…] — que le reclassement de l'agent contractuel dans les catégories hiérarchiques prévues par le dernier alinéa de l'article 29 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 doit se fonder exclusivement sur les fonctions exercées par l'agent et non en fonction de la catégorie hiérarchique retenue par son contrat ;

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  • Culture·
  • Justice administrative·
  • École nationale·
  • Recrutement·
  • Fonctionnaire·
  • Recours hiérarchique·
  • Communication·
  • Fonction publique·
  • Réserve·
  • Syndicat

3Tribunal administratif de Nice, 13 novembre 2012, n° 1200467
Rejet Cour administrative d'appel : Annulation

[…] il soutient qu'une décision de non renouvellement d'un contrat à durée déterminée n'a pas à être motivée ; que celle-ci a été prise en raison du repositionnement du poste et de ses missions et du souhait de recruter un profil présentant des capacités d'organisation et de pilotage plus confirmées ; qu'il ressort des dispositions de l'article 4-2 de la loi n°84-16 du 11 janvier 1984 que la durée des différents contrats de la requérante ne peut être cumulée dans la mesure où d'une part, ils ont été établis par des départements ministériels distincts et d'autre part, les missions qu'elle a exercées étaient différentes et répondaient à des besoins différents ; qu'en toute hypothèse, la durée totale n'atteint pas 6 ans ;

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  • Contrats·
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  • Renouvellement·
  • Outre-mer·
  • Collectivités territoriales·
  • L'etat·
  • Immigration·
  • Pilotage
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Documents parlementaires19

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Mesdames, Messieurs, Profondément attachés aux valeurs du service public, les agents publics se mobilisent au quotidien pour la sécurité, la prospérité et la cohésion de notre pays. Près de neuf agents publics sur dix sont au contact direct de la population. Face à l'évolution rapide de leurs métiers, le sens de leurs missions et de leur engagement doit aujourd'hui être conforté. Face à un statut qui ne leur offre pas suffisamment la reconnaissance et les perspectives professionnelles escomptées, de nouvelles attentes se font jour pour aller vers une fonction publique plus attractive et … Lire la suite…
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