Article 7 ter de la Loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat (1).Abrogé

Chronologie des versions de l'article

Version01/01/2021

La référence de ce texte après la renumérotation du 1 mars 2022 est l'article : Code général de la fonction publique - art. L554-3 (VD)

Entrée en vigueur le 1 janvier 2021

Est créé par : LOI n°2019-828 du 6 août 2019 - art. 23 (V)

Un décret en Conseil d'Etat prévoit, pour les contrats conclus en application du 2° de l'article 3 et des articles 4, 6, 6 quater, 6 quinquies et 6 sexies, à l'exclusion des contrats saisonniers, les conditions d'application relatives à une indemnité de fin de contrat lorsque ces contrats, le cas échéant renouvelés, sont d'une durée inférieure ou égale à un an et lorsque la rémunération brute globale prévue dans ces contrats est inférieure à un plafond qu'il fixe. Ces dispositions ne sont pas applicables lorsque, au terme du contrat ou de cette durée, les agents sont nommés stagiaires ou élèves à l'issue de la réussite à un concours ou bénéficient du renouvellement de leur contrat ou de la conclusion d'un nouveau contrat, à durée déterminée ou indéterminée, au sein de la fonction publique de l'Etat.

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Entrée en vigueur le 1 janvier 2021
Sortie de vigueur le 1 mars 2022
1 texte cite l'article

Commentaires2


www.weka.fr · 11 mars 2024

blog.landot-avocats.net · 2 septembre 2019

A cet effet, cet article 23 d'une part, ajoute un article 7 ter à la loi du 11 janvier 1984 (FPE), d'autre part, modifie l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 (FPT) et l'article 10 de la loi du 9 janvier 1986 (FPE).

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Décisions9


1Tribunal administratif de Lyon, 25 septembre 2023, n° 2209670
Désistement

[…] Vu la procédure suivante : Par une requête enregistrée le 26 décembre 2022, M. B A demande au tribunal d'enjoindre : 1°) à titre principal, le versement de l'indemnité prévue par l'article 7 ter de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984, désormais article L. 554-3 du code général de la fonction publique. 2°) à titre subsidiaire, de : — constater l'erreur dans le fondement du contrat d'engagement effectif du 1er septembre 2021 au 31 août 2022 ;

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2Tribunal administratif de Versailles, 13 octobre 2023, n° 2308355
Rejet

[…] — le contrat à durée déterminée qu'elle a conclu pour l'année scolaire 2022-2023 n'est pas le renouvellement du contrat à durée déterminée conclu pour l'année scolaire 2021-2022 ni de ceux conclus pour les années scolaires antérieures, mais un nouveau contrat ; en conséquence, il lui ouvre droit, en application du décret n° 2020-1296 du 23 octobre 2020, au versement de l'indemnité de fin de contrat prévue à l'article 7 ter de la loi du 11 janvier 1984 ;

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3Tribunal administratif de Bordeaux, 1ère chambre, 12 juillet 2023, n° 2106591
Rejet

[…] — la loi n°84-16 du 11 janvier 1984 ; […] 3. D'autre part, conformément aux dispositions du IV de l'article 23 de la loi du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique, le bénéfice des dispositions de l'article 7 ter de la loi du 11 janvier 1984 précitée est réservé aux contrats conclus à compter du 1er janvier 2021.

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Documents parlementaires26

Dans le cadre de l'extension du recours au contrat prévu par le présent projet de loi, cet amendement vise à prévoir le principe d'une indemnité de fin de contrat permettant de compenser la précarité de la situation de certains agents contractuels de droit public. La disposition prévue s'inspire de l'indemnité de fin de contrat prévue par l'article L. 1243-8 du code du travail pour les salariés du secteur privé. Elle s'en écarte notamment au regard de la durée des contrats, qui, contrairement au secteur privé, n'est pas limitée à 18 mois dans le secteur public. De plus, l'emploi … Lire la suite…
Dans le cadre de l'extension du recours au contrat prévu par le présent projet de loi, cet amendement vise à prévoir le principe d'une indemnité de fin de contrat permettant de compenser la précarité de la situation de certains agents contractuels de droit public. La disposition prévue s'inspire de l'indemnité de fin de contrat prévue par l'article L. 1243-8 du code du travail pour les salariés du secteur privé. Elle s'en écarte notamment au regard de la durée des contrats, qui, contrairement au secteur privé, n'est pas limitée à 18 mois dans le secteur public. De plus, l'emploi … Lire la suite…
Dans le cadre de l'extension du recours au contrat prévu par le présent projet de loi, cet amendement vise à prévoir le principe d'une indemnité de fin de contrat permettant de compenser la précarité de la situation de certains agents contractuels de droit public. La disposition prévue s'inspire de l'indemnité de fin de contrat prévue par l'article L. 1243-8 du code du travail pour les salariés du secteur privé. Elle s'en écarte notamment au regard de la durée des contrats, qui, contrairement au secteur privé, n'est pas limitée à 18 mois dans le secteur public. De plus, l'emploi … Lire la suite…
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