Article 31-3 de la Loi n° 90-568 du 2 juillet 1990 relative à l'organisation du service public de la poste et à France Télécom.

Chronologie des versions de l'article

Version21/05/2005
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Version01/03/2010
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Version08/08/2019
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Version24/11/2022
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Version31/10/2024

Entrée en vigueur le 24 novembre 2022

Modifié par : LOI n°2022-1449 du 22 novembre 2022 - art. 1 (V)

La quatrième partie du code du travail s'applique à l'ensemble du personnel de La Poste, sous réserve des adaptations, précisées par un décret en Conseil d'Etat, tenant compte des dispositions particulières relatives aux fonctionnaires et à l'emploi des agents contractuels.

Toutefois, les dispositions du titre Ier du livre VI de la quatrième partie du code du travail relatives au comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail, dans leur rédaction en vigueur à la date de la publication de l'ordonnance n° 2017-1386 du 22 septembre 2017 relative à la nouvelle organisation du dialogue social et économique dans l'entreprise et favorisant l'exercice et la valorisation des responsabilités syndicales, demeurent en vigueur, en tant qu'elles s'appliquent à La Poste, jusqu'à la proclamation des résultats des élections aux comités sociaux et économiques à La Poste, au plus tard à la date mentionnée au I de l'article 1er de la loi n° 2022-1449 du 22 novembre 2022 visant à accompagner la mise en place de comités sociaux et économiques à La Poste.

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Entrée en vigueur le 24 novembre 2022
Sortie de vigueur le 31 octobre 2024
2 textes citent l'article

Commentaires4


www.revuegeneraledudroit.eu · 6 juillet 2020

[…] le mémoire présenté pour le Syndicat pour la défense des postiers, tendant à ce que la juridiction judiciaire soit déclarée compétente, par les motifs que la société B… est une société anonyme et que le litige est étranger aux missions de service public qui lui sont dévolues ; qu'en vertu des articles 31 et 31-2 de la loi du 2 juillet 1990, l' […] En vertu de l'article 31-2 de la même loi : ” (…) B… recherche par la négociation et la concertation la conclusion d'accords avec les organisations syndicales dans tous les domaines sociaux afférents à l'activité postale. […] Par ailleurs, B… peut conclure, depuis l'entrée en vigueur de la loi du 20 mai 2005, […]

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Décisions47


1Cour de cassation, Chambre sociale, 17 avril 2013, 12-22.212, Inédit
Cassation

[…] Attendu qu'en vertu des dispositions combinées de l'article 31-3 de la loi n° 90-568 du 2 juillet 1990 et de l'article R. 4613-11 du code du travail, le tribunal d'instance statue en dernier ressort sur les contestations relatives à la désignation des représentants du personnel au CHSCT mis en place au sein de La Poste ;

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  • Représentant du personnel·
  • Tribunal d'instance·
  • Code du travail·
  • Désignation·
  • Poste·
  • Déclaration·
  • Contestation·
  • Comités·
  • La réunion·
  • Personnel

2Tribunal administratif de Dijon, 1ère chambre, 24 novembre 2022, n° 2001676
Annulation Cour administrative d'appel : Annulation

[…] — la loi n° 90-568 du 2 juillet 1990 ; […] D'autre part, aux termes de l'article 31-3 de la loi du 2 juillet 1990 susvisée : « La quatrième partie du code du travail s'applique à l'ensemble du personnel de La Poste, sous réserve des adaptations, précisées par un décret en Conseil d'Etat, tenant compte des dispositions particulières relatives aux fonctionnaires et à l'emploi des agents contractuels () ». […]

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  • Poste·
  • Service·
  • Sanction disciplinaire·
  • Fonctionnaire·
  • Règlement intérieur·
  • Exclusion·
  • Boisson alcoolisée·
  • Déconcentration·
  • Bourgogne·
  • Justice administrative

3Cour de cassation, Chambre sociale, 3 octobre 2018, 16-27.846, Inédit
Rejet

[…] selon le moyen, que le statut protecteur des membres d'un CHSCT de La Poste s'applique au salarié dès l'instant qu'il devient membre de ce comité et non pas à compter de la notification de sa désignation à l'employeur, peu important qu'en vertu des articles 31-3 de la loi n° 90-568 du 2 juillet 1990 et 40 du décret n° 82-453 du 28 mai 1982 les membres des CHSCT de La Poste soient désignés par les organisations syndicales ; qu'en jugeant à l'inverse que le statut protecteur ne s'appliquait à M. Y… qu'à compter du jour où La Poste était informée de sa désignation au CHSCT et qu'elle n'en a été informée que par le courrier du 28 janvier 2010, […]

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  • Licenciement·
  • Poste·
  • Désignation·
  • Statut protecteur·
  • Employeur·
  • Travail·
  • Décret·
  • Salarié·
  • Organisation syndicale·
  • Commission
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Documents parlementaires300

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Mesdames, Messieurs, La Poste, société anonyme à capital intégralement public et investie de missions de service public, emploie des agents de droit privé et de droit public. En raison de la coexistence de pluralité de statuts de ses personnels, elle relève d'un régime de représentation du personnel hybride et original qui s'est construit progressivement depuis sa création par la loi n° 90-568 du 2 juillet 1990. Ainsi, La Poste se trouve expressément exclue du champ d'application des dispositions du code du travail en matière de comités sociaux et économiques, créés par l'ordonnance n° … Lire la suite…
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