Article L431-5 du Code du travail
Article L431-4
Article L431-6
Entrée en vigueur le 19 janvier 2005
Sortie de vigueur le 1 mai 2008

NOTA


Ordonnance 2007-329 2007-03-12 art. 14 : Les dispositions de la présente ordonnance entrent en vigueur en même temps que la partie réglementaire du nouveau code du travail et au plus tard le 1er mars 2008.

La loi n° 2008-67 du 21 janvier 2008 dans son article 2 X a fixé la date d'entrée en vigueur de la partie législative du code du travail au 1er mai 2008.

Commentaires21

1Loi n° 2020-1674 du 24 décembre 2020 de programmation de la recherche
www.hervecausse.info · 31 décembre 2020

« Ces sanctions s'appliquent sans préjudice de celles prévues à l'article L. 1248-2 du code du travail. » Article 7 I. - L'article L. 1242-3 du code du travail est complété par un 4° ainsi rédigé : « 4° Lorsque l'employeur confie au salarié, dans les conditions fixées à l'article L. 431-5 du même code, […]

 Lire la suite…

2Dossier documentaire de la décision n° 2017-652 QPC du 4 août 2017, Comité d’entreprise de l’unité économique et sociale [Délai de consultation du comité…
Conseil Constitutionnel · 3 août 2017

[…] code du travail devient l'article L . 422-5 II. – Les articles L . 432-5 à L . 432-9 deviennent les articles L . 432-6 à L . 432-10 (…) Changement de numérotation, […] L . 2323-72 et L . 3121-11. […] Loi n°82-915 du 28 octobre 1982 relative au développement des institutions représentatives du personnel - Article 28 IV- Après l'article L. 431 -4 du code du travail […]

 Lire la suite…

3Les conséquences de la suppression de l’obligation de consulter le comité d’entreprise sur les accords collectifs
Olivier Dutheillet De Lamothe · CMS Francis Lefebvre · 9 mai 2016

On sait qu'en vertu d'une jurisprudence constante de la Cour de cassation, «il résulte de la combinaison des articles L 431-5 et L 432-1 [de l'ancien] Code du travail que la décision du chef d'entreprise doit être précédée par la consultation du comité d'entreprise quand elle porte sur l'une des questions ou mesures visées par le second de ces textes, sans qu'il y ait lieu de distinguer selon que la décision en cause est une décision unilatérale ou prend la forme de la négociation d'un accord collectif d'entreprise portant sur l'un des objets légalement soumis à l'avis du comité d'entreprise ; […]

 Lire la suite…
Voir les commentaires indexés sur Doctrine qui citent cet article
Démarrer
Vous avez déjà un compte ?Connexion

Décisions429

1Cour de Cassation, Chambre criminelle, du 27 juin 2000, 99-83.770, InéditRejet

[…] Sur le moyen unique de cassation, pris de la violation de l'article L. 431-5 du Code du travail ; défaut de base légale ; […] qu'elle devait à ce titre être précédée de l'information et de la consultation du comité d'entreprise comme en dispose l'article 431-5 du Code du travail ; qu'en statuant comme elle l'a fait la cour d'appel a méconnu les dispositions de cet article ; […] Etaient présents aux débats et au délibéré, dans la formation prévue à l'article L.131-6, alinéa 4, du Code de l'organisation judiciaire : M. Pinsseau conseiller doyen, faisant fonctions de président en remplacement du président empêché, M. Beyer conseiller rapporteur, M me Anzani conseiller de la chambre ;

 Lire la suite…

2Tribunal de grande instance de Paris, Référés, 12 juillet 2007, n° 07/55628

[…] 2 – Il n'est pas contesté qu'en application de l'article L.432-1 du Code du travail, le Comité d'Etablissement doit être informé et consulté sur les questions intéressant la marche générale de l'établissement. […] L'article L.431-5 du Code du travail précise que pour lui permettre de formuler un avis motivé, le Comité d'Etablissement doit disposer d'informations précises et écrites, d'un délai d'examen suffisant, et de la réponse motivée du chef d'entreprise à ses propres observations.

 Lire la suite…

3Tribunal de grande instance de Toulouse, Juge des référés, 22 août 2003, n° 03/01283

[…] Il fait valoir que la société DARTY a violé les articles L 431-5 et L 432-1 du Code du travail disposant que la décision du chef d'entreprise doit être précédée par la consultation du comité d'entreprise pour lui permettre de formuler un avis motivé et que celui-ci doit disposer d'informations précises et écrites et d'un délai d'examen suffisant pour examiner la question et solliciter des réponses du chef d'entreprise sur d'éventuelles observations.

 Lire la suite…
Voir les décisions indexées sur Doctrine qui citent cet article
Démarrer
Vous avez déjà un compte ?Connexion

Document parlementaire0

Doctrine propose ici les documents parlementaires sur les articles modifiés par les lois à partir de la XVe législature (2017).