Article R443-1 du Code du travailAbrogé

Chronologie des versions de l'article

Version23/11/1973
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Version12/04/1995
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Version03/08/2001

Les références de ce texte avant la renumérotation sont les articles : Décret n°87-544 du 17 juillet 1987 - art. 36 (T), Décret 68-528 1968-05-30 ART. 1

La référence de ce texte après la renumérotation est l'article : Code du travail - art. R3332-7 (V)

Entrée en vigueur le 3 août 2001

Est codifié par : Décret 73-1048 1973-11-15

Modifié par : Décret n°2001-703 du 31 juillet 2001 - art. 4 () JORF 3 août 2001

Modifié par : Décret 2001-703 2001-07-31 art. 1, art. 4 I, II JORF 3 août 2001

Modifié par : Décret n°2001-703 du 31 juillet 2001 - art. 1 () JORF 3 août 2001

Lorsque les plans d'épargne mentionnés à l'article L. 443-1 sont établis en vertu d'accords avec le personnel, ces accords doivent être conclus selon l'une des procédures énumérées à l'article L. 442-10.
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Entrée en vigueur le 3 août 2001
Sortie de vigueur le 1 mai 2008

Commentaires3


www.avocats-5malraux.com · 5 octobre 2016

Un plan d'épargne d'entreprise résultant d'un accord signé le 2 mars 2000 au sein du comité central d'entreprise conformément aux articles L. 443-1 et R. 443-1 du code du travail alors applicables, et n'ayant pas été dénoncé, ne peut être contesté au regard des dispositions postérieures de l'article L. 3332-12 du code du travail issues de la loi n

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Cour de cassation

[…] Attendu que pour dire que les dispositions de l'article L. 443-7 du code du travail telles que résultant de la loi du 19 février 2001 étaient d'application […] 'elle avait constaté que le plan d'épargne d'entreprise résultait d'un accord signé le 2 mars 2000 au sein du comité central d'entreprise conformément aux articles L. 443-1 et R. 443-1 du code du travail alors applicables, lequel n'a pas été dénoncé, ce dont il résultait que celui-ci, conforme aux dispositions législatives en vigueur lors de sa conclusion, […]

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Décisions9


1Cour de Cassation, Chambre sociale, du 21 novembre 2000, 98-18.605, Publié au bulletin
Cassation

En vertu de l'article L. 443-1 du Code du travail, les plans d'épargne d'entreprise peuvent être établis dans toute entreprise à l'initiative de celle-ci ou en vertu d'un accord avec le personnel. Il résulte de l'article R. 443-1 du même Code que ce n'est que lorsque les plans sont établis en vertu d'accords avec le personnel qu'ils doivent être conclus selon l'une des procédures énumérées à l'article L. 442-10.

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  • Plan établi en vertu d'accords avec le personnel·
  • Versements effectués par le salarié·
  • Contrat de travail, exécution·
  • Plan d'épargne d'entreprise·
  • Actionnariat des salariés·
  • Elaboration·
  • Conclusion·
  • Modalités·
  • Titre participatif·
  • Épargne

2Cour de cassation, Chambre sociale, 21 septembre 2016, 13-24.440, Inédit
Cassation partielle

[…] Qu'en statuant comme elle a fait, alors qu'elle avait constaté que le plan d'épargne d'entreprise résultait d'un accord signé le 2 mars 2000 au sein du comité central d'entreprise conformément aux articles L. 443-1 et R. 443-1 du code du travail alors applicables, lequel n'a pas été dénoncé, ce dont il résultait que celui-ci, conforme aux dispositions législatives en vigueur lors de sa conclusion, ne pouvait être contesté au regard des dispositions postérieures de l'article L. 3332-12 du code du travail issues de la loi n° 2001-152 du 19 février 2001, lesquelles ne sont pas d'ordre public absolu, la cour d'appel a violé les textes susvisés ;

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  • Abondement·
  • Compétitivité·
  • Salarié·
  • Code du travail·
  • Secteur d'activité·
  • Sociétés·
  • Mobilité·
  • Site·
  • Entreprise·
  • Activité

3Cour d'appel de Rouen, 3 avril 1996, n° 94/04185
Confirmation Cour de cassation : Rejet

[…] MOTIFS DE L'ARRET Attendu qu'en application des articles L 442-1 à L 442-17 et R 443-1 à R 442-32 du Code du Travail les décembre 1975 Stés BENEDICTINE ont signé le 29 un accord de participation avec les représentants de leurs

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  • Avoué·
  • Avocat·
  • Réserve spéciale·
  • Distillerie·
  • Région·
  • Participation des salariés·
  • Syndicat·
  • Entreprise·
  • Redressement·
  • Bénéfice
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