Article L312-6 du Code du travail
Article L312-5
Article L312-7
Entrée en vigueur le 23 novembre 1973
Sortie de vigueur le 19 janvier 2005

Commentaires4

1Loi Warsmann, suite et fin
www.kpratique.fr · 20 juillet 2020

[…] le fait que l'article 45 de la loi déférée n'est pas contraire à la Constitution étant donné que cette disposition est fondée sur un motif d'intérêt général suffisant pour porter atteinte aux contrats légalement conclus et qu'elle a prévu des modalités adaptées. […] Ces derniers critiquaient notamment l'article 45 de la loi qui traitait de la modulation du temps de travail. […] 45 de la loi insère un article L. 312 -6 dans le code du travail ainsi rédigé :».Le Conseil constitutionnel répond au grief des requérants en indiquant qu' « l'article L . 3122-2 du code du travail […]

 Lire la suite…

2Loi Warsmann, suite et fin
Stéphane Bloch, Weena Laigle · K Pratique · 4 avril 2012

[…] accords compétitivité emploi . […] Rappelons que l'article 45 de la loi insère un article L. 312 -6 dans le code du travail ainsi rédigé : « La mise en place d'une répartition des horaires sur une période supérieure à la semaine et au plus égale à l'année prévue par un accord collectif ne constitue pas une modification du contrat de travail. « Le premier alinéa ne s'applique pas aux salariés à temps partiel ». […] Le Conseil constitutionnel répond au grief des requérants en indiquant qu' « avec l'article 45 de la loi déférée, […] à l'article L . 3122-2 du code du travail […]

 Lire la suite…

3Commentaire de la décision n° 2012-649 DC du 15 mars 2012 - Loi relative à la simplification du droit et à l'allègement des démarches administratives
Conseil Constitutionnel · 15 mars 2012

Il a déclaré l'article 45 de la loi conforme à la Constitution. Il a, […] le III et le b du 1° du IV de l'article 95 ainsi que les articles 129, 130 et 134 de la loi déférée. […] D. − L'article 45 L'article 45 de la loi déférée insère un article L. 312-6 dans le code du travail ainsi rédigé : « La mise en place d'une répartition des horaires sur une période supérieure à la semaine et au plus égale à l'année prévue par un accord collectif ne constitue pas une modification du contrat de travail. « Le premier alinéa ne s'applique pas aux salariés à temps partiel ». […] à l'article L. 3122-2 du code du travail qui dispose : « Un accord collectif d'entreprise ou d'établissement ou, à défaut, […]

 Lire la suite…
Voir les commentaires indexés sur Doctrine qui citent cet article
Démarrer
Vous avez déjà un compte ?Connexion

Décision0

Aucune décision indexée sur Doctrine ne cite cet article.

Document parlementaire0

Doctrine propose ici les documents parlementaires sur les articles modifiés par les lois à partir de la XVe législature (2017).