Article R147-2 du Code du travail
Article R147-1Article R151-2
Entrée en vigueur le 23 novembre 1973
Sortie de vigueur le 1 mai 2008

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Décisions40

1Cour d'appel de Nîmes, 16 décembre 2008, n° 07/01749Infirmation

[…] Elle ne constitue pas un salaire fixe au sens de l'article L 147-2 du Code du travail. […] 2/A titre subsidiaire une expertise, […] Selon l'article R 147-2 du Code du travail les catégories qui doivent prendre part à la répartition des sommes visées à l'article L 147-1 et les modalités de cette répartition sont déterminés par profession ou par catégorie professionnelle nationalement ou régionalement par les conventions collectives ou décret en Conseil d'Etat, […] Attendu que selon l'article R 147-1 l'employeur est tenu de justifier de l'encaissement et de la remise à son personnel des sommes mentionnées à l'article L 147-1'; qu'en l'espèce il est établi que':

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2Cour d'appel de Nîmes, 16 décembre 2008, n° 07/01751Infirmation

[…] Elle ne constitue pas un salaire fixe au sens de l'article L 147-2 du Code du travail. […] 2/A titre subsidiaire une expertise, […] Selon l'article R 147-2 du Code du travail les catégories qui doivent prendre part à la répartition des sommes visées à l'article L 147-1 et les modalités de cette répartition sont déterminés par profession ou par catégorie professionnelle nationalement ou régionalement par les conventions collectives ou décret en Conseil d'Etat, […] Attendu que selon l'article R 147-1 l'employeur est tenu de justifier de l'encaissement et de la remise à son personnel des sommes mentionnées à l'article L 147-1 ; qu'en l'espèce il est établi que :

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3Cour de Cassation, Chambre sociale, du 9 octobre 1996, 94-43.202, InéditRejet

[…] 2°) M me Viviane G…, demeurant « Le Vendée », bloc 3, escalier 26, […] alors, selon le moyen, que les salariés n'ont bénéficié que d'un rappel de salaires dans le temps non prescrit et que les dommages-intérêts pour préjudice subi s'analysent dans le cadre de la prescription trentenaire non atteinte, pour non-respect par l'employeur des obligations mises à sa charge par les articles L. 147-1, R. 147-1 et R. 147-2 du Code du travail, et qu'en statuant comme elle l'a fait, la cour d'appel a dénaturé les chefs de demande, refusé de tirer les conséquences de la violation par l'employeur des articles L. 147-1, […]

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