Entrée en vigueur le 19 décembre 2008
I. - A modifié les dispositions suivantes :
- Code de la sécurité sociale.II. - Le I est applicable aux conventions conclues à compter de 2008.Art. L225-1-3, Art. L255-1
[…] - Monsieur, Délégué Syndical CGT , d'autre part, il a été convenu ce qui suit : Préambule : La loi n° 2008-1330 du 17 décembre 2008 concernant le financement de la Sécurité Sociale pour 2009 a instauré en son article 20 une prise en charge facultative et forfaitaire des frais de transport personnels dite « prime transport ». […] Article 2 : Montant de la prime Le montant de la prime transport est fixé à 200 € par salarié pour l'année 2024. […] Article 4 : Date d'entrée en vigueur et durée du présent accord Ces dispositions sont conclues pour une durée déterminée, soit du 1er janvier au 31 décembre 2024. […]
Lire la suite…[…] - Monsieur, Délégué Syndical CGT , d'autre part, il a été convenu ce qui suit : Préambule : La loi n° 2008-1330 du 17 décembre 2008 concernant le financement de la Sécurité Sociale pour 2009 a instauré en son article 20 une prise en charge facultative et forfaitaire des frais de transport personnels dite « prime transport ». […] Article 2 : Montant de la prime Le montant de la prime transport est fixé à 200 € par salarié pour l'année 2023. […] Article 4 : Date d'entrée en vigueur et durée du présent accord Ces dispositions sont conclues pour une durée déterminée, soit du 1er janvier au 31 décembre 2023. […]
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[…] - Monsieur, Délégué Syndical CGT , d'autre part, il a été convenu ce qui suit : Préambule : La loi n° 2008-1330 du 17 décembre 2008 concernant le financement de la Sécurité Sociale pour 2009 a instauré en son article 20 une prise en charge facultative et forfaitaire des frais de transport personnels dite « prime transport ». […] Article 2 : Montant de la prime Le montant de la prime transport est fixé à 200 € par salarié pour l'année 2022. […] Article 4 : Date d'entrée en vigueur et durée du présent accord Ces dispositions sont conclues pour une durée déterminée, soit du 1er janvier au 31 décembre 2022. […]
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