Article R4324-21 du Code du travail
Article R4324-20
Article R4324-22
Entrée en vigueur le 1 juillet 2011

Commentaires4

1Visites médicales : nouvelles presciptions de la Cour de cassation !
Village Justice · 18 octobre 2010

Les visites médicales sont obligatoires et doivent être organisées par l'employeur dans les cas suivants : Examen d'embauche : Avant l'embauche ou au plus tard avant la fin de la période d'essai (Article R.4624-10 du Code du travail) ; Examen périodique : De manière périodique tous les 24 mois (Article R. 4624-16 du Code du travail) ; Examen de reprise : A la suite d'un arrêt de travail de plus de 21 jours, d'un congé maternité, […] d'une absence d'au moins 8 jours pour accident du travail, en cas d'absences répétés pour raison de santé (Article R.4324 […] -21 du Code du travail). […] Dans un arrêt du même jour (n° 09-41642), à la suite d'un arrêt pour maladie de plus de 21 jours, […]

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2Visites médicales: nouvelles prescriptions de la Cour de cassation!
ellipse-avocats.com · 18 octobre 2010

Les visites médicales sont obligatoires et doivent être organisées par l'employeur dans les cas suivants: – Examen d'embauche: Avant l'embauche ou au plus tard avant la fin de la période d'essai (Article R.4624-10 du Code du travail); – Examen périodique: De manière périodique tous les 24 mois (Article R. 4624-16 du Code du travail); – Examen de reprise: A la suite d'un arrêt de travail de plus de 21 jours, d'un congé maternité, […] d'une absence d'au moins 8 jours pour accident du travail, en cas d'absences répétés pour raison de santé (Article R.4324-21 […] du Code du travail). […] Dans un arrêt du même jour (n° 09-41642), à la suite d'un arrêt pour maladie de plus de 21 jours, […]

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3Visites médicales: nouvelles prescriptions de la Cour de cassation!
www.ellipse-avocats.com · 18 octobre 2010

Les visites médicales sont obligatoires et doivent être organisées par l'employeur dans les cas suivants: – Examen d'embauche: Avant l'embauche ou au plus tard avant la fin de la période d'essai (Article R.4624-10 du Code du travail); – Examen périodique: De manière périodique tous les 24 mois (Article R. 4624-16 du Code du travail); – Examen de reprise: A la suite d'un arrêt de travail de plus de 21 jours, d'un congé maternité, […] d'une absence d'au moins 8 jours pour accident du travail, en cas d'absences répétés pour raison de santé (Article R.4324 […] -21 du Code du travail). […] Dans un arrêt du même jour (n° 09-41642), à la suite d'un arrêt pour maladie de plus de 21 jours, […]

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Décisions7

1Cour de cassation, Chambre sociale, 26 janvier 2011, 09-72.012, InéditRejet

[…] "à la date du 19 mai 2006, … la reclasser ou tenter de le faire… ou la licencier en cas d'impossibilité de maintenir le contrat de travail…« et que la salariée »était en droit de lui reprocher de ne pas l'avoir fait" la cour d'appel, qui n'a pas déduit les conséquences légales de ses propres constatations, a violé les articles L. 1222-1, L. 1225-4, L. 1225-24, L. 1226-2, L. 1226-4, L. 4121-1 et R. 4324-21 du code du travail ; […] L.1225-24, L.1226-2, L.1226-4, L.4121-1 et R.4324-21 du Code du travail ;

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2Cour d'appel d'Amiens, 5ème chambre cabinet b, 15 décembre 2010, n° 10/02167Infirmation partielle

[…] Attendu que l'envoi de l'injonction suivante « D kelke soit la vérité tu me la dois, 17 février 2007 à 21:07 » dont le motif est manifestement d'ordre privé, fait présumer que M me C qui ne conteste pas être l'expéditeur de ce SMS exerce une emprise sur la vie personnelle de la salariée ; […] Attendu de surcroît que les retards évoqués dans sa déclaration peuvent être en lien sinon avec le harcèlement du moins avec le lésions de la salariée qui ont justifié des arrêts de travail dès lors que le dossier de l'employeur ne fait pas constater de fiche d'examen de reprise de travail dont le salarié doit bénéficier après une absence d'au moins vingt et un jours pour cause de maladie ou d'accident non professionnel en vertu de l'article R 241-51 devenu R 4324-21 du code du travail ;

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3Cour d'appel de Paris, Pôle 6 chambre 5, 18 octobre 2018, n° 15/09886Infirmation

[…] — 8 588,94 €, sur le fondement des articles L. 4121-1, R. 4624-10, R.4624-17, R.4624-18 et R.4324-21 du Code du travail, L. 441-2 et R. 441-3 du Code de la sécurité sociale et de l'article 1382 du Code civil […] Au soutien de cette allégation, il produit la photocopie d'un certificat médical daté du 21 février 2012, émanant d'un centre de santé situé à Haïti, faisant état d'une fracture du pied droit entraînant une immobilisation prolongée et de l'impossibilité de reprendre ses activités professionnelles pendant trois mois.

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