Article R1235-10 du Code du travail

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Version01/01/2009
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Version01/04/2019

La référence de ce texte avant la renumérotation est l'article : Code du travail - art. D122-17 (Ab)

Entrée en vigueur le 1 avril 2019

Modifié par : Décret n°2019-252 du 27 mars 2019 - art. 1

En cas de pourvoi en cassation dirigé contre une décision qui a condamné un employeur pour licenciement sans cause réelle et sérieuse ou licenciement nul en application des dispositions des articles L. 1132-4, L. 1134-4, L. 1144-3, L. 1152-3, L. 1153-4, L. 1235-3 et L. 1235-11, la cassation du chef de la décision précitée emporte cassation du chef de la décision qui ordonne d'office le remboursement des indemnités de chômage.

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Décisions77


1Cour d'appel de Toulouse, 22 avril 2014, n° 12/01078
Infirmation

[…] Le 18 juin 2012' le tribunal de commerce de Paris a prononcé la résolution du plan et l'ouverture d'une procédure de liquidation judiciaire; cette même décision a désigné le I J en la personne de M e P Q-R en qualité de mandataire judiciaire liquidateur. […] — que par application de l'article L.123510 du code du travail, la nullité d'un PSE n'étant encourue qu'en cas d'insuffisance ou d'absence de PSE, la décision du premier juge qui a invoqué un détournement de procédure au motif de l'absence de lien entre la perte du marché et les difficultés économiques doit être réformée ; qu'à la suite de la perte du marché B il n'y a plus eu de poste d'agents de sécurité incendie, […]

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  • Incendie·
  • Marches·
  • Salarié·
  • Poste·
  • Licenciement·
  • Agent de sécurité·
  • Travail·
  • Site·
  • Accord·
  • Reclassement

2Cour d'appel de Toulouse, 2 juin 2014, n° 14/00589
Infirmation

[…] Monsieur Q R, […] Lorsque le juge constate que le licenciement est intervenu alors que la procédure de licenciement est nulle, conformément aux dispositions du premier alinéa de l'article L.'1235-10 du Code du travail (loi du 18 janvier 2005), il peut ordonner la poursuite du contrat de travail ou prononcer la nullité du licenciement et ordonner la réintégration du salarié à la demande de ce dernier, sauf si cette réintégration est devenue impossible, notamment du fait de la fermeture de l'établissement ou du site ou de l'absence d'emploi disponible. […]

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  • Société générale·
  • Licenciement·
  • Salarié·
  • Indemnité·
  • Reclassement externe·
  • Emploi·
  • Dividende·
  • Plan·
  • Gestion·
  • Site

3Tribunal de grande instance de Marseille, Juge des référés, cabinet 4, 12 septembre 2011, n° 11/03356

[…] Le syndicat CGT NET CACAO et Monsieur Z A, se prévalant des dispositions de l'article L 1235-10 du code du travail, et d'un trouble manifestement illicite, et aussi, à la barre, des dispositions de l'article 1382 du code civil (et ainsi d'une obligation non sérieusement contestable), sollicitent du juge des référés qu'il constate l'obligation de Y ET DENREES SA de participer au plan de sauvegarde de l'emploi et la condamnée à payer à C-D X la somme de 500.000 € à affecter exclusivement au plan, puis à consulter le comité d'entreprise sur l'affectation des fonds.

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  • Cacao·
  • Syndicat·
  • Plan·
  • Référé·
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  • Salarié·
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  • Trouble manifestement illicite·
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