Article D1226-8 du Code du travail
Entrée en vigueur le 1 mai 2008

Commentaires22

1Peut-on démissionner pendant un arrêt maladie : préavis, rupture conventionnelle et recours
kohenavocats.com · 9 mai 2026

L'article L. 1226-1 du Code du travail (texte officiel) prévoit le maintien de salaire des salariés en incapacité. […] Toutefois, aucune indemnité compensatrice de préavis ne peut être mise à la charge du salarié s'étant trouvé, du fait de sa maladie, dans l'incapacité d'effectuer le préavis. […] En statuant ainsi, alors qu'elle avait constaté que la salariée avait été engagée le 23 février 2015, de sorte que l'intéressée présentait une ancienneté de plus d'un an le 6 avril 2016, premier jour de son absence, la cour d'appel a violé les textes susvisés » La Cour censure la cour d'appel pour violation des articles L. 1226-1 et D. 1226-8 du Code du travail. […]

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2Maintien de salaire en arrêt maladie : l'employeur peut-il refuser en retirant une ancienne absence ?
kohenavocats.com · 29 avril 2026

La Cour de cassation juge que les articles L. 1226-1 et D. 1226-8 du Code du travail ne prévoient pas une telle exclusion. […]

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3Maintien de salaire en cas d’arrêt maladie : obligations légales et conventionnelles de l’employeur
dairia-avocats.com · 28 mars 2026

Cette obligation de maintien de salaire, prévue aux articles L. 1226-1 et D. 1226-1 à D. 1226-8 du Code du travail, est soumise à des conditions précises que tout employeur et DRH doit maîtriser. […] Conditions d'ouverture du droit au maintien de salaire Le maintien de salaire par l'employeur est subordonné à plusieurs conditions cumulatives, définies par l'article L. 1226-1 du Code du travail : Ancienneté minimale d'un an dans l'entreprise, […]

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Décisions57

1Cour d'appel de Bourges, Chambre sociale, 29 avril 2022, n° 21/00412Infirmation partielle

[…] Par arrêt du 13 décembre 2018, la chambre correctionnelle de la présente cour a infirmé le jugement du tribunal correctionnel de Nevers du 6 février 2018 en ce qu'il a relaxé M. [R] des faits d'opération illicite de prêt de main d''uvre exclusif dans un but lucratif au préjudice d'une personne vulnérable et l'a déclaré coupable de ce délit. […] à l'exception de celui tiré du non versement de l'indemnité complémentaire d'incapacité de travail prévue aux termes des articles L. 1226-1, D. 1226-1 à D.1226-8 du code du travail et repris à l'article 19 de la CCN applicable dans sa version alors en vigueur pour les salariés absents pour maladie ou accident. […] — 8 889,31 € de congés payés afférents,

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2Cour d'appel de Versailles, 17e chambre, 10 juin 2020, n° 17/04622Infirmation

[…] . 8 879,52 euros à titre de rappel de salaire base temps plein du 7 mars 2011 à juin 2013 inclus, […] . 1 420,58 euros à titre de complément de salaire durant les arrêts de travail pour maladie (articles L. 1226-1 et D. 1226-8 du code du travail), […] Par courrier du 21 mai 2013, la société Bien être à la maison a informé la salariée que M me H I L contestait formellement avoir tenu ces propos, ce qui, selon l'employeur, était confirmé par M me D E, auxiliaire de vie, présente lors de l'entretien. Elle a proposé un entretien le 28 mai, auquel M me X en arrêt de travail ne s'est pas rendue. […] En application des dispositions de l'article D. 1226-4, il lui sera alloué de ce chef la somme de 1 120,27 euros outre les congés payés afférents.

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3Cour d'appel de Versailles, 15e chambre, 3 mars 2021, n° 18/01976Confirmation

[…] — 405,33 euros bruts ou l'ajout de 8 jours de congés payés sur le solde des congés payés de M. X, […] En cas de maladie ou d'accident, les règles relatives au maintien du salaire résultent de l'application des dispositions des articles L. 1226-1 et D. 1226-1 à D. 1226-8 du Code du travail.

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Doctrine propose ici les documents parlementaires sur les articles modifiés par les lois à partir de la XVe législature (2017).