Décret n° 2016-604 du 12 mai 2016 fixant les différentes échelles de rémunération pour les fonctionnaires de catégorie C de la fonction publique territoriale
Sur le décret
Entrée en vigueur : | 1 janvier 2017 |
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Dernière modification : | 1 janvier 2022 |
Le Premier ministre,
Sur le rapport de la ministre de la fonction publique et du ministre de l'intérieur,
Vu la loi n° 83-634 du 13 juillet 1983 modifiée portant droits et obligations des fonctionnaires, ensemble la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale ;
Vu la loi n° 2015-1785 du 29 décembre 2015 de finances pour 2016, notamment son article 148 ;
Vu le décret n° 2016-596 du 12 mai 2016 relatif à l'organisation des carrières des fonctionnaires de catégorie C de la fonction publique territoriale ;
Vu l'avis du Conseil supérieur de la fonction publique territoriale en date du 3 février 2016 ;
Vu l'avis du Conseil national d'évaluation des normes en date du 4 février 2016,
Décrète :
L'échelonnement indiciaire applicable aux cadres d'emplois des fonctionnaires territoriaux de catégorie C, comportant trois échelles de rémunération C1, C2 et C3, est fixé ainsi qu'il suit :
ÉCHELLES ET ÉCHELONS |
INDICES BRUTS à compter du 1er janvier 2022 |
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Echelle C3 |
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10e échelon |
558 |
9e échelon |
525 |
8e échelon |
499 |
7e échelon |
478 |
6e échelon |
460 |
5e échelon |
448 |
4e échelon |
430 |
3e échelon |
412 |
2e échelon |
397 |
1er échelon |
388 |
Echelle C2 |
|
12e échelon |
486 |
11e échelon |
473 |
10e échelon |
461 |
9e échelon |
446 |
8e échelon |
430 |
7e échelon |
416 |
6e échelon |
404 |
5e échelon |
396 |
4e échelon |
387 |
3e échelon |
376 |
2e échelon |
371 |
1er échelon |
368 |
Echelle C1 |
|
11e échelon |
432 |
10e échelon |
419 |
9e échelon |
401 |
8e échelon |
387 |
7e échelon |
381 |
6e échelon |
378 |
5e échelon |
374 |
4e échelon |
371 |
3e échelon |
370 |
2e échelon |
368 |
1er échelon |
367 |