Article L1251-20 du Code du travail
Entrée en vigueur le 1 mai 2008

Commentaire1

1Travail intérimaire: définition, règlementation
atousante.com · 8 décembre 2016

Article L 1251-12 du code du travail La durée totale du contrat de mission ne peut dépasser 18 mois, cette durée peut être réduite à 9 mois dans certaines conditions, listées par cet article du code du travail. Article L 1251-13 du code du travail Dans certains cas, le contrat de mission, […] cet article du code du travail liste ce qui est assimilé à du temps de mission pour le calcul de cette indemnité. […] Article L 1251-20 du code du travail Dans les entreprises de bâtiment et de travaux publics, le salarié temporaire a droit à une indemnité en cas d'intempéries, dès l'instant que les salariés de l'entreprise utilisatrice employés sur le même chantier, en bénéficient.

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Décisions6

1Cour d'appel de Poitiers, Chambre sociale, 12 septembre 2018, n° 17/00065Infirmation

[…] La société Proman 098 rétorque au visa des articles L1251-32 du code du travail et L242-1 du code de la sécurité sociale que toutes les sommes perçues par le salarié constituent des éléments de rémunération brute sauf en ce qui concerne le remboursement des frais professionnels et qu'en application de l'arrêté du 20 décembre 2002, […] X fait valoir au visa de l'article L1251-20 du code du travail qu'il a connu 23,5 heures d'arrêt de travail pour cause d'intempérie ; que par application de l'article D5424-12 du code du travail, il convient d'appliquer une carence d'une heure par semaine et de retrancher 5 heures en l'espèce du décompte, […]

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2Tribunal administratif de Nantes, 5ème chambre, 13 juillet 2023, n° 2002747Rejet

[…] Comme cela a été rappelé aux points 3 et 4, l'article L. 1264-1 du code du travail confie à l'autorité administrative le pouvoir d'infliger une amende administrative à un employeur qui détache des salariés lorsqu'il méconnait l'une des obligations mentionnées notamment à l'article L. 1263-7 du même code, lequel impose, en son 6°, […] Certes, comme le souligne la société requérante, il résulte des dispositions combinées des articles L. 1262-2 et L. 1251-20 de ce même code que pendant l'exécution du contrat de mission, c'est l'entreprise utilisatrice et non celle qui est l'employeur des salariés détachés qui est responsable des conditions d'exécution du travail, […] 20. […]

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3Cour d'appel de Versailles, 5ème chambre, 17 février 2009, n° 07/03822Confirmation

[…] Elle reproche ainsi au premier juge d'avoir méconnu les dispositions combinées des articles L 1251-20 du code du travail, L 412-6 du code de la sécurité sociale, et 1384-5 du code civil. […] Et considérant que la société SUPPLAY, qui est l'employeur de Mademoiselle Y doit assumer les manquements de l'entreprise utilisatrice, et ne peut se dégager de cette présomption de faute inexcusable au seul motif qu'en vertu de l'article 1251-21 du code du travail, l'entreprise utilisatrice est responsable des conditions d'exécution du travail, et notamment de la santé et la sécurité au travail ;

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Document parlementaire0

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