Article L2314-19 du Code du travail
Article L2314-18Article L2314-20
Entrée en vigueur le 23 décembre 2022
Est codifié par : Ordonnance n°2007-329 du 12 mars 2007
Modifié par : LOI n°2022-1598 du 21 décembre 2022 - art. 8 (V)

Commentaires • 480

1. Élections professionnelles OGEC : le vote des enseignants
sancy-avocats.com · 6 octobre 2026

L. 2314-4). Aucun texte n'articulant ce calendrier avec l'année scolaire, […] où les maîtres n'ont pas d'obligation de service ; un article distinct traite des risques d'une modification du protocole préélectoral. 2. L'électorat et l'éligibilité des enseignants et du chef d'établissement Les maîtres des classes sous contrat d'association sont « électeurs et éligibles » aux élections des instances antérieures au CSE, seules nommées par le texte (C. éduc. art. L. 442-5). […] L. 2314-18 ; C. trav. art. L. 2314-19). […] cette représentativité est arrêtée sur l'ensemble des suffrages exprimés (Loi 2022-1598 du 21-12-2022 art. 9 ; Cons. const. 19-9-2024, n° 2024-1103 QPC).

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2. Calendrier des élections CSE : rétroplanning et délais pour l'employeur
dairia-avocats.com · 23 août 2026

Cette information mentionne la date envisagée du premier tour, qui doit se tenir au plus tard le 90e jour suivant la diffusion (article L.2314-4 du Code du travail). […] Sont éligibles les salariés âgés de 18 ans révolus ayant travaillé au moins un an, sous réserve des exclusions prévues à l'article L.2314-19 (conjoint, partenaire de PACS, concubin, ascendants, descendants du chef d'entreprise, etc.). 5. […]

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3. IRP : le droit commun s'applique aux pigistes
lemondedudroit.fr · 10 juin 2026

Pour rejeter cette demande, le tribunal judiciaire de Paris, après avoir constaté que le salarié disposait déjà d'un mandat de membre élu au CSE d'une UES, a retenu que l'alinéa 2 de l'article L. 2314-19 du code du travail n'était pas applicable aux pigistes. © LegalNews 2026 (...)

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Décisions • 106

[…] R É P U B L I Q U E F R A N Ç A I S E […] [E], [R], domicilié, [Adresse 19], […] 2°/ que l'article L. 2314-19 du code du travail dans sa rédaction, applicable au litige, […] qui n'a pas déduit les conséquences légales de ses propres constatations, a violé l'article 2314-19 du code du travail. » […] Il résulte des travaux parlementaires de la loi n° 2022-1598 du 21 décembre 2022 portant mesures d'urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi que la nouvelle rédaction des articles L. 2314-18 et L. 2314-19 du code du travail vise à réintégrer l'ensemble des salariés dans l'électorat et à légaliser la jurisprudence de la Cour de cassation limitant l'éligibilité, […]

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2. Cour d'appel d'Amiens, 5e chambre prud'homale, 7 septembre 2023, n° 22/01641Infirmation partielle

[…] L'article L. 1222-1 du code du travail impose à l'employeur d'exécuter de bonne foi le contrat de travail. […] En application de l'article L 2314-5 du code du travail « sont informées, par tout moyen, […] L'article L 2314-19 du code du travail avant son abrogation par décision du Conseil Constitutionnel du 31 octobre 2022 prévoyait que pour être électeurs au CSE il était nécessaire de travailler depuis au moins 3 mois révolus dans l'entreprise. […] — le protocole d'accord conclu le 19 juin 2019 avec la CFDT, le syndicat Unsa étant convoqué mais non représenté

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3. Tribunal Judiciaire de Bobigny, Election professionnelle, 14 mai 2024, n° 24/01909

[…] Audience publique du 19 Mars 2024 […] Monsieur [W] [L], demeurant [Adresse 3] […] En application de l'article L 2314-2 du code du travail, chaque organisation syndicale représentative dans l'entreprise peut désigner au CSE un représentant choisi parmi les membres du personnel et remplissant les conditions d'éligibilité au CSE fixées à l'article L 2314-19;

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Documents parlementaires • 25

0
Sur l'article 3, renuméroté article 8, modifie l'article L2314-19 Code du travail
Le plein emploi est accessible si l'on prend sans tarder des mesures visant à améliorer le fonctionnement du marché du travail. Tendu vers cet objectif, le Gouvernement engage une première étape à travers le présent projet de loi. Depuis la fin de la crise sanitaire, le marché du travail a déjà créé plus de 700 000 emplois et il continue de connaître une effervescence inédite : les actifs modifient leurs aspirations professionnelles et changent plus souvent d'entreprise, voire de métier. Les entreprises connaissent de ce fait des difficultés de recrutement bien plus importantes qu'avant la … Lire la suite…

Sur l'article 3, renuméroté article 8, modifie l'article L2314-19 Code du travail
INTRODUCTION GÉNÉRALE ____________________________________________________ 4 TABLEAU SYNOPTIQUE DES CONSULTATIONS __________________________________________ 6 TABLEAU SYNOPTIQUE DES MESURES D'APPLICATION ___________________________________ 7 TABLEAU D'INDICATEURS _________________________________________________________ 8 Article n°1 : Suspension temporaire du cadre de gouvernance actuel de l'assurance chômage __ 9 Article n°2 : Bonus-malus: transmission de données aux employeurs pour le calcul du taux de séparation __________________________________________________________________ 22 … Lire la suite…

Sur l'article 3, renuméroté article 8, modifie l'article L2314-19 Code du travail
___ avant-PROPOS COMMENTAIRE DES ARTICLES Article 1er Permettre, à titre temporaire, au Gouvernement de définir les règles d'indemnisation et de gestion du régime d'assurance chômage Article 1er bis (nouveau) Rapport au Parlement sur le non-recours aux droits en matière d'assurance chômage Article 2 Transmission aux employeurs des données nominatives de leurs anciens salariés justifiant leur taux de séparation Article 3 Garantie du droit de vote à l'ensemble des salariés aux élections professionnelles et encadrement de leur éligibilité Article 4 Ouvrir la validation des acquis de … Lire la suite…
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