Article L3123-8 du Code du travail

Entrée en vigueur le 10 août 2016

Est codifié par : Ordonnance n°2007-329 du 12 mars 2007

Modifié par : LOI n°2016-1088 du 8 août 2016 - art. 8 (V)

Chacune des heures complémentaires accomplies donne lieu à une majoration de salaire.

Entrée en vigueur le 10 août 2016

Commentaires95

1Comment mettre en place le repos compensateur de remplacement des heures supplémentaires ?
dairia-avocats.com · 1 avril 2026

Le repos compensateur de remplacement (RCR) est un mecanisme prevu par le Code du travail qui permet a l'employeur de substituer au paiement des heures supplementaires et de leurs majorations l'attribution d'un repos equivalent. Codifie aux articles L.3121-28, L.3121-33 et L.3121-37 du Code du travail, […] comme l'a rappele la Cour de cassation dans un arret du 17 fevrier 2010 (Cass. soc., 17 fevrier 2010, n° 08-42.828). Cette exclusion s'explique par le fait que les heures complementaires obeissent a un regime juridique distinct, defini par les articles L.3123-8 et suivants du Code du travail. […]

 Lire la suite…

235.631 € de redressements URSSAF annulés. Sur l'absence d'explication du mode de calcul dans la lettre d'observations.
rocheblave.com · 18 mars 2026

du contrôle ou lorsqu'un constat d'infraction de travail dissimulé a été transmis en application des dispositions de l'article L. 8271-6-4 du code du travail afin qu'il soit procédé à un redressement des cotisations et contributions dues, […] le ou les documents consultés […] La valeur du SMIC annuel au numérateur de la formule est constituée du cumul des SMIC mensuels entiers et des SMIC corrigés selon les règles définies ci-dessus, augmentée, le cas échéant, du produit du nombre d'heures supplémentaires listées à l'article L 241-18 du code de la sécurité sociale ou complémentaires légales mentionnées aux articles L3123-17 et L3123-18 du code du travail, L3123-8, L3128-9, […]

 Lire la suite…

3Classifications et salaires au 1er janvier 2010 - Convention IDCC 3043
kohenavocats.com · 11 novembre 2025

Il est également rappelé l'obligation prévue par l'article L. 3123-8 du code du travail sur la priorité d'accès des salariés à temps partiel à des emplois à temps plein ainsi que les dispositions de l'article 6 de l'accord sur le temps partiel du 17 octobre 1997 « Priorité d'accès à un emploi à temps plein ».

 Lire la suite…
Voir les commentaires indexés sur Doctrine qui citent cet article
Démarrer
Vous avez déjà un compte ?Connexion

Décisions+500

1Cour d'appel de Grenoble, Ch. sociale -section b, 6 janvier 2022, n° 19/04372Confirmation

[…] La décision ainsi rendue a été notifiée aux parties par lettres recommandées avec avis de réception des 8 et 10 octobre 2019. […] B C le jugement rendu le 30 septembre 2019 en ce qu'il lui a appliqué l'article L. 1235-3 du code du travail pour limiter sa prétention au titre de l'indemnité dépourvue de cause réelle et sérieuse et l'a déboutée de sa demande relative à l'indemnité pour défaut de mention relative au droit du salarié d'être assisté pendant l'entretien préalable au titre de ses congés payés, […] L'article L.'3123-8 du code du travail dispose que chacune des heures complémentaires accomplies donne lieu à une majoration de salaire. Aux termes de l'article L.'3123-29 du code du travail, […]

 Lire la suite…

[…] Mme [S] a saisi le conseil de prud'hommes de Libourne par une requête reçue le 8 avril 2021. […] Aux termes de l'article L. 3123-8 du code du travail, chacune des heures complémentaires accomplies donne lieu à une majoration de salaire. Aux termes de l'article L. 3123-29 du même code, à défaut de stipulation conventionnelle, […] Suivant les dispositions de l'article L.1221-2 du code civil, le contrat de travail doit être exécuté de bonne foi. […]

 Lire la suite…

3Cour d'appel de Nîmes, 3 novembre 2015, n° 13/05759Infirmation partielle

[…] — Confirmer la décision entreprise en ce qu'elle a indiqué que le licenciement intervenu à l'encontre de Monsieur X en date du 8 août 2011 était dépourvu de cause réelle et sérieuse. […] * 154 560 € nets à titre de dommages et intérêts pour non respect de l'obligation de priorité d'emploi et ce au visa des dispositions de l'article L 3123-8 du code du travail. […] avant même l' entretien préalable de licenciement, qu'il mettrait un avis d'inaptitude au grand déplacement, ce qu'il a par la suite confirmé au salarié par certificat du 29/08, […] Déboute Monsieur X de sa demande de dommages et intérêts fondée sur le prétendu non respect des dispositions de l'article L. 3123-8 du code du travail.

 Lire la suite…
Voir les décisions indexées sur Doctrine qui citent cet article
Démarrer
Vous avez déjà un compte ?Connexion

Document parlementaire0

Doctrine propose ici les documents parlementaires sur les articles modifiés par les lois à partir de la XVe législature (2017).