Article R5122-7 du Code du travail
Entrée en vigueur le 26 mars 2020

NOTA


Conformément à l’article 2 du décret n° 2020-325 du 25 mars 2020 :

I. - Les dispositions du présent décret s'appliquent aux demandes d'indemnisation adressées ou renouvelées à l'Agence de services et de paiement en application de l'article R. 5122-5 du code du travail à compter de la date d'entrée en vigueur du présent décret, au titre du placement en position d'activité partielle de salariés depuis le 1er mars 2020.

II. - Par dérogation au I, pendant une période de douze mois à compter de l'entrée en vigueur du présent décret, les employeurs peuvent continuer d'appliquer les dispositions de l'article R. 5122-17 du même code, dans leur réaction antérieure au présent décret, en lieu et place des dispositions du 16° de l'article R. 3243-1 du même code.

III. - Jusqu'au 31 décembre 2020, le délai mentionné aux premier et troisième alinéas de l'article R. 5122-4 du code du travail au terme duquel le silence vaut acceptation implicite de la demande préalable d'autorisation d'activité partielle est ramené à deux jours.

Commentaires15

1Les contingents d'heures indemnisables au titre de l'activité partielle en 2026
legisocial.fr · 6 janvier 2025

Arrêté du 26 août 2013 fixant les contingents annuels d'heures indemnisables prévus par les articles R. 5122-6 et R. 5122-7 du code du travail, JO du 6 septembre 2013 Contingent annuel : 1.000 heures Selon l'article R 5122-6 du code du travail, un contingent annuel est fixé à : 1.000 heures au titre de l'activité partielle. Extrait de l'arrêté Art. 1er. − Le contingent annuel d'heures indemnisables au titre de l'allocation d'activité partielle prévu à l'article R. 5122-6 du code du travail est fixé à 1 000 heures par salarié par an. […] Article R5122-6 Modifié par Décret n°2013-551 du 26 juin 2013 - art. 2 Modifié par Décret n°2013-551 du 26 juin 2013 - art. 8 L'allocation d'activité partielle est

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2Activité partielle : heures indemnisables pour 2021
avocat-fsoirat-paris.fr · 21 mai 2021

R 5122-7). Source : arrêté du 10-5-2021, JO du 13-5 © Copyright Editions Francis Lefebvre

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3L'activité partielle de longue durée, c'est parti !Accès limité
EFL Actualités · 8 septembre 2020
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Décisions5

1Tribunal administratif de Caen, 2ème chambre, 30 décembre 2022, n° 2101938Rejet

[…] La décision du 4 mai 2021 vise les textes dont elle fait application, et notamment les articles L. 5122-1 et suivants du code du travail, l'article R 5122-1 du même code et les arrêtés prévus par les articles R. 5122-6 et R. 5122-7 du même code. […] 7. […]

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[…] ont été suivies du versement le 25 janvier 2022 d'un montant total de 7 750, […] le préfet du Calvados a prononcé le retrait « de la demande d'indemnisation d'activité partielle du mois de juillet 2021 (n°014 2626 04 21 07 00), […] Aux termes de l'article L.5122-1 du code du travail : « I.- Les salariés sont placés en position d'activité partielle, […] Aux termes de l'article R. 5122-1 du même code : « L'employeur peut placer ses salariés en position d'activité partielle lorsque l'entreprise est contrainte de réduire ou de suspendre temporairement son activité pour l'un des motifs suivants : / 1° La conjoncture économique ; […] aux termes de l'article R. 5122-7 du code du travail : « Au sein du contingent annuel d'heures indemnisables, […]

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[…] — elle est fondée sur des articles R. 5122-5 à R. 5122-7 du code du travail, illégaux en raison de l'incompétence de leur auteur ; […] Par ailleurs, le versement de l'allocation d'activité partielle lui a été refusé au motif, également avéré, que les demandes d'indemnisation en cause avaient été formées au titre d'une activité partielle non préalablement autorisée, contrairement à ce que prévoit l'article L. 5122-1 du même code. […] 7. […]

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