Article L1471-1 du Code du travail
Article L1462-1Article L1511-1
Entrée en vigueur le 17 juin 2013
Sortie de vigueur le 24 septembre 2017

Commentaires+500

1Licenciement annulé après électrocution : décision prud'hommes et enjeux employeur
dairia-avocats.com · 22 août 2026

Et l'article L.1235-1 fait basculer le doute au profit du salarié. […] En reprochant au salarié un manquement à la sécurité, l'employeur ouvre lui-même le débat sur sa propre obligation de sécurité, posée aux articles L.4121-1 et L.4121-2 du Code du travail. […] Saisine du conseil de prud'hommes par le salarié — dans le délai de contestation du licenciement, soit 12 mois à compter de la notification (article L.1471-1 du Code du travail). […]

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2Prud'hommes : saisir le conseil et procédure
patchwork.law · 20 août 2026

L. 1411-1 du Code du travail). […] Depuis 2017, la requête doit être accompagnée d'un bordereau des pièces et doit exposer de manière précise les prétentions du demandeur et les motifs qui les fondent. […] L. 1471-1 du Code du travail). […]

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3Requalification d'un CDD en CDI : les risques pour l'employeur
sancy-avocats.com · 17 août 2026

L. 1242-1). […] Le code du travail dresse ensuite la liste des irrégularités sanctionnées. […] Le délai de carence entre deux contrats sur le même poste est enfin égal, en l'absence d'accord de branche, au tiers de la durée du contrat expiré lorsque celle-ci atteint quatorze jours, et à la moitié lorsqu'elle est inférieure (C. trav. art. L. 1244-3-1). […] L. 1471-1). […]

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Décisions+500

[…] Par application de l'article L. 1132-1 du code du travail, ' aucune personne ne peut être écartée d'une procédure de recrutement ou de nomination ou de l'accès à un stage ou à une période de formation en entreprise, aucun salarié ne peut être sanctionné, […] — Pour 2021, du 04-01 au 04-04 soit 13 semaines, il sera retenu 40 heures supplémentaires, la seule intervention tardive sur quelques mails ne déterminant pas l'amplitude de travail effective, […] Selon l'article L1471-1 du code du travail, « toute action portant sur l'exécution du contrat de travail se prescrit par deux ans à compter du jour où celui qui l'exerce a connu ou aurait dû connaître les faits lui permettant d'exercer son droit ».

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2Cour d'appel de Versailles, 15e chambre, 25 mai 2023, n° 21/02222Infirmation partielle

[…] — Juger régulier, au regard de l'usage constant propre au secteur de l'audiovisuel autorisé par les articles L.1242-2 et D.1242-1 du code du travail, le recours à l'emploi intermittent pour l'emploi occupé par M. [Y] ; […] — Juger que par effet de l'article L.1471-1 du code du travail issu de l'Ordonnance 2017-1387, l'action de M. [Y] est prescrite en ce qui concerne la collaboration l'ayant occupé avec la Société NPA Production, sur la période comprise entre le 20 mai 2003 et le 24 mai 2016 ;

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3Cour d'appel de Bourges, Chambre sociale, 3 décembre 2021, n° 21/00196Infirmation partielle

[…] Aux termes de l'article L 1242-1 du code du travail, un contrat de travail à durée déterminée, quel que soit son motif, ne peut avoir ni pour objet, […] L'article L 1471-1 du Code du travail dispose : 'Toute action portant sur l'exécution du contrat de travail se prescrit par deux ans à compter du jour où celui qui l'exerce a connu ou aurait dû connaître les faits lui permettant d'exercer son droit. […]

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Documents parlementaires189

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Sur l'article 6, renuméroté article 11, modifie l'article L1471-1 Code du travail
___ Pages Avant-propos Travaux de la commission I. Audition de la ministre II. Auditions des partenaires sociaux 1. Audition des organisations représentatives des employeurs (MEDEF, CPME et U2P) 2. Audition des organisations représentatives des salariés (CFDT, CGT, CGT-FO, CFE-CGC, CFTC) III. Examen des articles Article 1er Ratification de l'ordonnance n° 2017-1385 du 22 septembre 2017 relative au renforcement de la négociation collective Article 2 [nouveau] Modification de plusieurs dispositions issues de l'ordonnance n° 2017-1385 du 22 septembre 2017 relative au renforcement de la … Lire la suite…

Sur l'article 6, renuméroté article 11, modifie l'article L1471-1 Code du travail
___ Pages Avant-propos Travaux de la commission I. Audition de la ministre II. Auditions des partenaires sociaux 1. Audition des organisations représentatives des employeurs (MEDEF, CPME et U2P) 2. Audition des organisations représentatives des salariés (CFDT, CGT, CGT-FO, CFE-CGC, CFTC) III. Examen des articles Article 1er Ratification de l'ordonnance n° 2017-1385 du 22 septembre 2017 relative au renforcement de la négociation collective Article 2 [nouveau] Modification de plusieurs dispositions issues de l'ordonnance n° 2017-1385 du 22 septembre 2017 relative au renforcement de la … Lire la suite…

Sur l'article 6, renuméroté article 11, modifie l'article L1471-1 Code du travail
La création de code numérique ne peut que faciliter la recherche d'information tant de l'employeur que du salarié. Il convient toutefois de s'assurer que l'ensemble des dispositions conventionnelles y seront bien intégrées, notamment les accords d'entreprise et d'établissement. Les auteurs du présent amendement souhaitent notamment une réponse du Gouvernement sur l'articulation du présent article avec le dispositif territorial d'appui aux employeurs des entreprises de moins de 300 salariés qui avait été adopté dans la loi Travail d'août 2016 ainsi qu'avec la base de données nationale … Lire la suite…
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