Article L3122-9 du Code du travail
Entrée en vigueur le 10 août 2016

Commentaires35

1Flexibilité du temps de travail : le dispositif de la modulation sous le contrôle du jugeAccès limité
Par sonia Norval-grivet, Magistrate · Dalloz · 24 octobre 2024

2Maintien en vigueur d'un ancien accord collectifAccès limité
Catherine Berlaud · Gazette du Palais · 15 octobre 2024

3Tout comprendre de l'annualisation du temps de travail
convention.fr · 31 janvier 2023

Le régime de la modulation est notamment repris par les anciens articles L.3122-9 à L. 3122-18 du code du travail. (1) Ainsi, […] à savoir 1 607 heures par an. […] En effet, chaque période de travail détient une durée maximale de : 9 semaines pour les entreprises employant moins de 50 salariés ; […] Cela signifie donc que l'accord du salarié ne sera pas rendu obligatoire dans ce cas et que l'accord d'entreprise, à défaut l'accord de branche s'impose au contrat de travail du salarié. […] Source : (1) Article L3122-9 (abrogé) (1) Article L3122-18 (abrogé) (2) Loi n° 2008-789 du 20 août 2008 portant rénovation de la démocratie sociale et réforme du temps de travail

 Lire la suite…
Voir les commentaires indexés sur Doctrine qui citent cet article
Démarrer
Vous avez déjà un compte ?Connexion

Décisions+500

1Cour d'appel de Rennes, 7ème ch prud'homale, 12 décembre 2018, n° 15/00372Infirmation

[…] Considérant qu'aux termes qu'aux termes de l'article 20-V de la loi n°2008-789 du 20 août 2008, les accords conclus en application de l'article L. 3122-9 du code du travail dans leur rédaction antérieure à la publication de ladite loi restent en vigueur; […] 9. Le salarié reconnaît être informé que l'autonomie et la liberté d'organisation dont il bénéficie permettent, en accord avec la convention collective, de remplir les exigences de l'article L212-l-1 du code du travail et: des décrets D. 212-7 à 24 relatifs à la mesure et au contrôle du temps et des horaires de travail.

 Lire la suite…

2Cour d'appel de Douai, 18 février 2011, n° 10/00883Infirmation partielle

[…] Le 9 avril 2010, M. A a interjeté appel de ce jugement. […] Il est constant en droit que si l'article L 212-8-1 du code du travail, devenu l'article L 3122-9 du même code antérieurement à son abrogation par la loi du 20 août 2008 permettait à un employeur de faire varier la durée hebdomadaire du travail sur tout ou partie de l'année ; c'était à la condition qu'une convention ou accord collectif étendu ou une convention ou un accord d'entreprise ou d'établissement soit conclu sur ce point.

 Lire la suite…

3Cour d'appel de Riom, Chambre sociale, 7 mai 2019, n° 18/01977Infirmation

[…] période supérieure à la semaine et au plus égale à l'année' et l'article L.3122 -3 introduit par cette même loi précisait que 'Par dérogation aux dispositions de l'article L.3122 -2 dans les entreprises qui fonctionnent en continu, […] Si la loi n° 2008-789 du 20 août 2008 a prévu en son article 20 V que' Les accords conclus en application des articles L. 3122 -3, L. 3122-9 , L. 3122 -19 et L . 3123-25 du code du travail ou des articles L . 713-8 et L […]

 Lire la suite…
Voir les décisions indexées sur Doctrine qui citent cet article
Démarrer
Vous avez déjà un compte ?Connexion

Document parlementaire0

Doctrine propose ici les documents parlementaires sur les articles modifiés par les lois à partir de la XVe législature (2017).