Tribunal administratif de Melun, 6ème chambre, 7 octobre 2025, n° 2200040
TA Melun
Rejet 7 octobre 2025

Arguments

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  • Rejeté
    Irrégularité de la procédure disciplinaire

    La cour a estimé que la requérante avait été régulièrement convoquée pour consulter son dossier et que le fait d'être en congé de maladie ne faisait pas obstacle à l'action disciplinaire.

  • Rejeté
    Absence de fondement matériel des faits

    La cour a jugé que le refus de vaccination constituait un motif valable pour la sanction, indépendamment de l'exercice de ses fonctions.

  • Accepté
    Irrecevabilité de la demande d'indemnisation

    La cour a accueilli la fin de non-recevoir, constatant l'absence de demande préalable d'indemnisation adressée au ministre.

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Sur la décision

Référence :
TA Melun, 6e ch., 7 oct. 2025, n° 2200040
Juridiction : Tribunal administratif de Melun
Numéro : 2200040
Type de recours : Excès de pouvoir
Dispositif : Rejet
Date de dernière mise à jour : 10 octobre 2025

Texte intégral

Textes cités dans la décision

  1. LOI n°2021-689 du 31 mai 2021
  2. Décret n°2021-699 du 1er juin 2021
  3. Code de justice administrative
  4. Code de la défense.
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