Cour de Cassation, Chambre sociale, du 17 mars 1998, 95-42.100, Publié au bulletin
CA Versailles 10 mars 1995
>
CASS
Cassation 17 mars 1998

Arguments

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  • Accepté
    Prise en compte de l'ancienneté

    La cour a estimé que l'ancienneté à prendre en compte pour l'appréciation des droits des salariés est celle acquise dès l'embauche, ce qui a été violé par la cour d'appel.

  • Accepté
    Engagement de maintien des avantages

    La cour a jugé que la société Moore France, en tant que successeur de Lithorex, était tenue des engagements pris par la première, ce qui a été violé par la cour d'appel.

Résumé par Doctrine IA

M. X a contesté son licenciement, arguant qu'il était sans cause réelle et sérieuse, en invoquant les articles L. 122-12 et L. 122-14-4 du Code du travail. La cour d'appel a mal appliqué ces articles en ne tenant pas compte de son ancienneté depuis l'embauche. La Cour de cassation casse l'arrêt, précisant que l'ancienneté doit être prise en compte indépendamment des modifications contractuelles. De plus, concernant la résiliation de l'assurance-groupe, la cour a erré en considérant que l'engagement de l'employeur n'était pas contractuel, alors que le transfert d'entreprise impose le respect des engagements antérieurs. L'arrêt est donc annulé et l'affaire renvoyée devant la cour d'appel de Paris.

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Résumé de la juridiction

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Sur la décision

Référence :
Cass. soc., 17 mars 1998, n° 95-42.100, Bull. 1998 V N° 143 p. 106
Juridiction : Cour de cassation
Numéro(s) de pourvoi : 95-42100
Importance : Publié au bulletin
Publication : Bulletin 1998 V N° 143 p. 106
Décision précédente : Cour d'appel de Versailles, 10 mars 1995
Précédents jurisprudentiels : Chambre sociale, 04/02/1997, Bulletin 1997, V, n° 47, p. 31 (rejet), et l'arrêt cité
Textes appliqués :
1° : 2° :

Code civil 1134

Code du travail L122-12

Code du travail L122-14-4

Dispositif : Cassation.
Date de dernière mise à jour : 4 novembre 2021
Identifiant Légifrance : JURITEXT000007039215
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Sur les parties

Texte intégral

Textes cités dans la décision

  1. Code civil
  2. Code du travail
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