Doctrine
  • Plateforme
    Workflows
      Flow Litigate
      Flow CounselNouveau
      Jobexit by Doctrine
    Contenus
      Legal Graph
      Le Fiscal by Doctrine
      Toutes nos fonctionnalités
  • Pour qui ?
    Solutions
      Cabinets d'avocats
      Directions d’entreprises
      Directions juridiques du secteur public
    Ressources
      Webinars
      Blog
      Centre d'aide
  • Avis clients
  • Tarifs
  • Connexion
Inscription
7 jours d’essai gratuit.
Inscription en moins d’une minute. Pas de carte de crédit requise.
Sur cette page
Décisions
Commentaires
Lois et règlements
Rubriques jurisprudentielles

Manquement de l'employeur à son obligation de sécurité

Décisions

Cour de cassation, Chambre sociale, 24 avril 2024, 22-19.401, Publié au bulletinCassation

[…] La salariée fait grief à l'arrêt de déclarer irrecevables comme prescrites ses demandes au titre des manquements de son employeur à son obligation de sécurité et de la débouter de sa demande d'indemnité pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, alors « que le délai de prescription de l'action en contestation d'un licenciement court à compter de la notification de celui-ci ; qu'en l'espèce la salariée soutenait que son licenciement pour inaptitude résultait directement du manquement de l'employeur à son obligation de sécurité ; qu'en retenant qu'elle avait nécessairement connaissance des manquements à l'obligation de sécurité à la date de son arrêt de travail, le 20 février 2013, […]

 Lire la suite…

Cour de cassation, Chambre sociale, 15 novembre 2023, 22-18.848, Publié au bulletinRejet

Si la juridiction prud'homale est seule compétente pour connaître d'un litige relatif à l'indemnisation d'un préjudice consécutif à la rupture du contrat de travail, relève, en revanche, de la compétence exclusive de la juridiction de sécurité sociale l'indemnisation des dommages nés d'une maladie professionnelle, qu'ils soient ou non la conséquence d'un manquement de l'employeur à son obligation de sécurité. […] 2. Après avoir saisi une juridiction de sécurité sociale d'une demande de reconnaissance de maladie professionnelle, le salarié a saisi la juridiction prud'homale d'une demande de dommages-intérêts pour manquement par l'employeur à son obligation de sécurité.

 Lire la suite…

Cour de cassation, Chambre sociale, 29 mai 2013, 11-20.074, Publié au bulletinCassation partielle

Dès lors viole les articles L. 451-1 et L. 142-1 du code de la sécurité sociale la cour d'appel qui, pour déclarer la juridiction prud'homale compétente pour connaître du litige et accueillir la demande d'un salarié tendant au paiement de dommages-intérêts, retient que les manquements de l'employeur à son obligation de sécurité ouvraient droit à réparation, alors qu'il résultait de ses constatations que l'accident dont l'intéressé avait été victime avait été admis au titre de la législation professionnelle et qu'ainsi, sous couvert d'une action en responsabilité contre l'employeur pour manquement à son obligation de sécurité, le salarié demandait en réalité la réparation d'un préjudice né de l'accident du travail

 Lire la suite…

Cour de cassation, Chambre sociale, 10 octobre 2018, 17-11.019, Publié au bulletinRejet

Si la juridiction prud'homale est seule compétente pour statuer sur le bien-fondé de la rupture du contrat de travail, relève, en revanche, de la compétence exclusive du tribunal des affaires de sécurité sociale l'indemnisation des dommages résultant d'un accident du travail ou d'une maladie professionnelle, qu'ils soient ou non la conséquence d'un manquement de l'employeur à son obligation de sécurité […] Attendu que la salariée fait grief à l'arrêt de déclarer irrecevables ses demandes en paiement de sommes à titre de dommages-intérêts pour manquement de l'employeur à l'obligation de sécurité, alors, selon le moyen :

 Lire la suite…

Cour de cassation, Chambre sociale, 17 octobre 2018, 17-17.985, Publié au bulletinCassation partielle

Justifie légalement sa décision une cour d'appel ayant relevé, pour caractériser un manquement de l'employeur à son obligation de sécurité, […] assurer la sécurité du salarié et protéger sa santé physique et mentale conformément aux articles L. 4121-1 et L. 4121-2 du code du travail Dans le cas où une demande d'autorisation de licenciement d'un salarié protégé est motivée par son inaptitude physique, […] Ce faisant, l'autorisation de licenciement donnée par l'inspecteur du travail ne fait pas obstacle à ce que le salarié fasse valoir devant les juridictions judiciaires tous les droits résultant de l'origine de l'inaptitude lorsqu'il l'attribue à un manquement de l'employeur à ses obligations. […]

 Lire la suite…

Cour de cassation, Chambre sociale, 9 juillet 2014, 13-18.696, Publié au bulletinCassation partielle

[…] Viole les articles L. 451-1 et L. 142-1 du code de la sécurité sociale la cour d'appel qui condamne l'employeur à payer au salarié des dommages-intérêts pour non-respect de l'obligation de sécurité de résultat, alors qu'il résultait de ses constatations que, sous couvert d'une action en responsabilité pour manquement de l'employeur à son obligation de sécurité de résultat, […] alors qu'il résultait de ses constatations que les arrêts de travail successifs étaient en relation directe avec des accidents du travail et avaient été admis au titre de la législation professionnelle et que, sous couvert d'une action en responsabilité contre l'employeur pour manquement à son obligation de sécurité, […]

 Lire la suite…

Cour de cassation, Chambre sociale, 3 mai 2018, 16-18.116, Publié au bulletinCassation

[…] la réparation du préjudice consécutif à un accident du travail dont il a été victime et dont il impute la responsabilité à l'employeur , […] sa demande d'indemnisation correspond à une demande de réparation des conséquences de l'accident du travail dont l'appréciation relève de la compétence exclusive du tribunal des affaires de sécurité sociale ; […] Il est fait grief à l'arrêt infirmatif attaqué d'AVOIR retenu l'incompétence de la juridiction prud'homale pour statuer sur la demande de résiliation judiciaire de son contrat de travail pour harcèlement moral et manquement de l'ADAPEI à son obligation de sécurité […]

 Lire la suite…

Cour de cassation, Chambre sociale, 18 septembre 2024, 22-17.737, Publié au bulletinCassation

La demande de dommages-intérêts formée devant la cour d'appel pour licenciement sans cause réelle et sérieuse au titre du manquement de l'employeur à son obligation de sécurité tend aux mêmes fins que celle, soumise aux premiers juges, qui vise à obtenir le paiement de dommages-intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse au titre d'un manquement de l'employeur à son obligation de reclassement […] En statuant ainsi, alors que la demande de dommages-intérêts formée devant la cour d'appel par la salariée aux fins d'indemnisation des conséquences de son licenciement en raison d'une inaptitude pour manquement à l'obligation de sécurité de l'employeur tendait aux mêmes fins que celle, […]

 Lire la suite…

Cour de cassation, Chambre sociale, 28 mai 2014, 12-12.949 12-12.950 12-12.951, Publié au bulletinRejet

[…] que pour déclarer le conseil de prud'hommes compétent pour connaître des demandes du salarié à l'encontre de son ancien employeur , la cour d'appel a retenu que son action « ne s'inscrit pas dans une action en réparation des accidents et maladies telles que visées par les dispositions des articles L. 451-1 et suivants du code de la sécurité sociale et relevant de la compétence du tribunal des affaires de sécurité sociale par application de l'article L. 142-2 du même code » mais concernait « l'appréciation de la responsabilité contractuelle de l'employeur (¿) qui relève, […] si le salarié […]

 Lire la suite…

Cour de cassation, Chambre sociale, 3 mai 2018, 16-26.850, Publié au bulletinCassation partielle

Si l'indemnisation des dommages résultant d'un accident du travail, qu'il soit ou non la conséquence d'un manquement de l'employeur à son obligation de sécurité, relève de la compétence exclusive du tribunal des affaires de sécurité sociale, […] pourvoi n° 17-10.306). Est dépourvu de cause réelle et sérieuse le licenciement pour inaptitude lorsqu'il est démontré que l'inaptitude était consécutive à un manquement préalable de l'employeur qui l'a provoquée (arrêt n° 1, […] l'arrêt retient que le salarié demande à la juridiction du travail de dire que son licenciement a pour cause la violation de l'obligation de sécurité de résultat incombant à son employeur et qu'en conséquence, […]

 Lire la suite…
Testez Doctrine gratuitement
pendant 7 jours
Démarrer
Vous avez déjà un compte ?Connexion

Commentaires

Altercation entre salariés & manquement de l’employeur à son obligation de sécurité
Me Valérie Cunha · consultation.avocat.fr · 14 novembre 2018

Altercation entre salariés : manquement de l'employeur à son obligation de sécurité : la Cour de cassation se prononce sur l'obligation de sécurité de l'employeur. […] La cour de cassation retient dans un arrêt du 17 Octobre 2018 que constitue un manquement à l'obligation de sécurité le fait pour l'employeur, bien qu'ayant connaissance des répercussions immédiates causées sur la santé du salarié par une première altercation avec l'un de ses collègues, des divergences de vues et des caractères très différents, voire incompatibles des protagonistes et donc du risque d'un nouvel incident, […]

 Lire la suite…

Contestation du licenciement pour inaptitude et invocabilité d'un manquement de l'employeur à son obligation de sécuritéAccès limité
Lexis Veille · 24 avril 2024

L’indemnisation du salarié protégé inapte en raison du manquement de l’employeur à son obligation de sécurité
www.nomosparis.com · 29 septembre 2017

Un salarié protégé est en droit d'invoquer le manquement de l'employeur à son obligation de sécurité devant la juridiction prud'homale et solliciter des dommages et intérêts à ce titre et pour perte d'emploi, […] s'agissant de l'inaptitude physique du salarié protégé due à un manquement de l'employeur à ses obligations. […] de l'employeur à ses obligations » (Cass. […] L'arrêt rendu le 29 juin dernier élargit le champ d'application de la solution dégagée en 2013 aux manquements de l'employeur à son obligation de sécurité de résultat. […] elle approuve la Cour d'appel d'avoir accordé des dommages et intérêts à la fois au titre de la perte d'emploi et du manquement à l'obligation de sécurité. […]

 Lire la suite…

Compétence et office du juge prud’homal en cas de manquement de l’employeur à son obligation de sécuritéAccès limité
Lexis Veille · 3 mai 2018

… Préjudice d'anxiété : Réparation d'un manquement de l'employeur à son obligation de sécurité ou indemnisation de droit ? …Accès limité
Morane Keim-bagot · Les Cahiers Sociaux · 1 mars 2016

Faute grave et manquement de l’employeur à son obligation de sécurité :
Chrono Vivaldi · 6 février 2019

Source : Cour de Cassation Chambre Soc 12/12/2018 n° 17-17680 Un salarié en charge du gardiennage et de la surveillance de locaux d'une entreprise s'endort à son poste de travail, et est licencié pour faute grave, motif pris de ce qu'il a manqué à une obligation essentielle de son contrat touchant à la sécurité des personnes et des biens. […] Le salarié qui bénéficie d'une très grande ancienneté invoque que l'employeur a manqué à son obligation de préserver sa santé, sollicite des dommages et intérêts et soutient qu'ayant travaillé 72 heures en excédant la limite de 48 heures de travail hebdomadaire, le licenciement ne se justifie pas. […]

 Lire la suite…

[Brèves] Indemnisation du manquement de l'employeur à son obligation de sécurité : précisions sur la compétence du juge prud'homalAccès limité
Charlotte Moronval · Lexbase · 16 mai 2018

Altercation entre salariés : manquement de l’employeur à son obligation de sécurité
bouchefer-avocat.fr · 25 novembre 2018

Constitue un manquement à l'obligation de sécurité le fait pour l'employeur, de n'avoir pris aucune mesure concrète pour éviter de nouvelles altercations entre deux collègues, bien qu'ayant connaissance des répercussions immédiates causées sur la santé du salarié par une première altercation, et donc du risque d'un nouvel incident. Les seules mesures prises auront été une réunion le lendemain de l'altercation et des réunions périodiques de travail concernant l'ensemble des salariés, jugées insuffisantes.

 Lire la suite…

Altercation entre salariés : manquement de l’employeur à son obligation de sécurité
bouchefer-avocat.fr

Constitue un manquement à l'obligation de sécurité le fait pour l'employeur, de n'avoir pris aucune mesure concrète pour éviter de nouvelles altercations entre deux collègues, bien qu'ayant connaissance des répercussions immédiates causées sur la santé du salarié par une première altercation, et donc du risque d'un nouvel incident. Les seules mesures prises auront été une réunion le lendemain de l'altercation et des réunions périodiques de travail concernant l'ensemble des salariés, jugées insuffisantes.

 Lire la suite…

Altercation entre salariés et manquement de l’employeur à son obligation de sécurité
www.alterjuris-avocats.fr · 30 octobre 2018

Manque à son obligation de sécurité l'employeur qui, bien qu'ayant connaissance des répercussions immédiates causées sur la santé d'un salarié par une première altercation avec l'un de ses collègues, Les divergences de vues et Les caractères très différents voire incompatibles des deux salariés et donc du risque d'un nouvel incident, n'a pris aucune mesure concrète pour éviter son renouvellement hormis une réunion le lendemain de l'altercation et des réunions périodiques de travail concernant l'ensemble des salariés. Cass., Soc, 17 octobre 2018, n° 17-17.985, FS-PB Partager :

 Lire la suite…
Testez Doctrine gratuitement
pendant 7 jours
Démarrer
Vous avez déjà un compte ?Connexion

Lois et règlements

Article L4161-3 du Code du travailAbrogé
Version du 19 août 2015 au 1 octobre 2017
  1. ···
    • Code du travail
    • Partie législative
    • Quatrième partie : Santé et sécurité au travail
  2. Livre Ier : Dispositions générales
  3. Titre VI : Dispositions particulières à certains facteurs de risques professionnels et à la pénibilité
  4. Chapitre Ier : Déclaration des expositions

Le seul fait pour l'employeur d'avoir déclaré l'exposition d'un travailleur aux facteurs de pénibilité dans les conditions et formes prévues à l'article L. 4161-1 ne saurait constituer une présomption de manquement à son obligation résultant du titre II du présent livre d'assurer la sécurité et de protéger la santé physique et mentale des travailleurs résultant du titre II du présent livre.

 Lire la suite…

Article L222-2 du Code de l'énergie
Version depuis le 2 juillet 2025 · En vigueur aujourd'hui
  1. ···
    • Code de l'énergie
    • Partie législative
  2. LIVRE II : LA MAÎTRISE DE LA DEMANDE D'ÉNERGIE ET LE DÉVELOPPEMENT DES ÉNERGIES RENOUVELABLES
  3. TITRE II : LES CERTIFICATS D’ÉCONOMIES D’ÉNERGIE
  4. Chapitre II : Les sanctions administratives et pénales

En cas de manquement à des obligations déclaratives, y compris dans les cas prévus aux articles L. 221-9-1 et L. 222-1-1, le ministre met l'intéressé en demeure de se conformer à ses obligations dans un délai déterminé. Il peut rendre publique cette mise en demeure.

 Lire la suite…

Article 121-3 du Code pénal
Version depuis le 11 juillet 2000 · En vigueur aujourd'hui
  1. ···
    • Code pénal
    • Partie législative
  2. Livre Ier : Dispositions générales
  3. Titre II : De la responsabilité pénale
  4. Chapitre Ier : Dispositions générales

[…] Il y a également délit, lorsque la loi le prévoit, en cas de faute d'imprudence, de négligence ou de manquement à une obligation de prudence ou de sécurité prévue par la loi ou le règlement, s'il est établi que l'auteur des faits n'a pas accompli les diligences normales compte tenu, le cas échéant, de la nature de ses missions ou de ses fonctions, de ses compétences ainsi que du pouvoir

 Lire la suite…

Article L1263-3 du Code du travail
Version depuis le 7 septembre 2018 · En vigueur aujourd'hui
  1. ···
    • Code du travail
    • Partie législative
    • Première partie : Les relations individuelles de travail
  2. Livre II : Le contrat de travail
  3. Titre VI : Salariés détachés temporairement par une entreprise non établie en France
  4. Chapitre III : Contrôle

Lorsqu'un agent de contrôle de l'inspection du travail mentionné à l'article L. 8112-1 constate un manquement grave, commis par un employeur établi hors de France qui détache des salariés sur le territoire national, à l'article L. 3131-1 relatif au repos quotidien, à l'article L. 3132-2 relatif au repos hebdomadaire, […]

 Lire la suite…

Article 322-5 du Code pénal
Version depuis le 19 mai 2011 · En vigueur aujourd'hui
  1. ···
    • Code pénal
    • Partie législative
    • Livre III : Des crimes et délits contre les biens
  2. Titre II : Des autres atteintes aux biens
  3. Chapitre II : Des destructions, dégradations et détériorations
  4. Section 2 : Des destructions, dégradations et détériorations dangereuses pour les personnes

La destruction, la dégradation ou la détérioration involontaire d'un bien appartenant à autrui par l'effet d'une explosion ou d'un incendie provoqués par manquement à une obligation de prudence ou de sécurité imposée par la loi ou le règlement est punie d'un an d'emprisonnement et de 15 000 euros d'amende.

 Lire la suite…

Article R4162-5 du Code du travail
Version depuis le 1 janvier 2019 · En vigueur aujourd'hui
  1. ···
    • Code du travail
    • Partie réglementaire
    • Quatrième partie : Santé et sécurité au travail
    • Livre Ier : Dispositions générales
  2. Titre VI : Dispositions relatives à la prévention des effets de l'exposition à certains facteurs de risques professionnels et au compte professionnel de prévention
  3. Chapitre II : Accords en faveur de la prévention des effets de l'exposition à certains facteurs de risques professionnels
  4. Section 2 : Procédure

[…] II.-Lorsque l'agent de contrôle de l'inspection du travail constate un manquement à l'obligation mentionnée aux articles L. 4162-1 et L. 4162-2 ou en est informé selon les modalités prévues au

 Lire la suite…

Article L376-4 du Code de la sécurité sociale
Version depuis le 25 décembre 2022 · En vigueur aujourd'hui
  1. ···
    • Code de la sécurité sociale
    • Partie législative
  2. Livre III : Dispositions relatives aux assurances sociales et à diverses catégories de personnes rattachées au régime général
  3. Titre VII : Dispositions diverses
  4. Chapitre 6 : Recours des caisses contre les tiers

La caisse de sécurité sociale de l'assuré est informée du règlement amiable intervenu entre l'assuré et le tiers responsable ou l'assureur. L'assureur ou le tiers responsable ayant conclu un règlement amiable sans respecter l'obligation mentionnée au premier alinéa ne peuvent opposer à la caisse la prescription de leur créance. […] une pénalité qui est fonction du montant de ces sommes et de la gravité du manquement à l'obligation d'information, […]

 Lire la suite…

Article L751-26 du Code rural et de la pêche maritime
Version depuis le 16 décembre 2020 · En vigueur aujourd'hui
  1. ···
    • Code rural et de la pêche maritime
    • Partie législative
    • Livre VII : Dispositions sociales
    • Titre V : Accidents du travail et maladies professionnelles
  2. Chapitre Ier : Assurance obligatoire des salariés des professions agricoles
  3. Section 6 : Formalités, procédure et contentieux
  4. Sous-section 1 : Formalités liées à l'accident

Lorsqu'un accident ayant fait l'objet d'une simple inscription sur un registre entraîne ultérieurement un arrêt de travail ou des soins médicaux, l'employeur est tenu d'adresser à la caisse la déclaration prévue au premier alinéa. Tout manquement à l'obligation de déclaration ou d'inscription sur le registre prévue au premier et au deuxième alinéas est sanctionné dans les conditions fixées par l'article L. 471-1 du code de la sécurité sociale.

 Lire la suite…

Article 16 de la LOI n° 2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire (1)
Version depuis le 1 août 2022 · En vigueur aujourd'hui
  1. LOI n°2021-1040 du 5 août 2021

respect de l'obligation vaccinale mentionnée au I de l'article 12 de la présente loi est punie de l'amende prévue pour les contraventions de la cinquième classe. […] Les agents mentionnés à l'article L. 1312-1 du code de la santé publique peuvent constater et rechercher le manquement mentionné à la première phrase du présent alinéa. Le premier alinéa du présent II n'est pas applicable au particulier employeur mentionné au 5° du I de l'article 12.

 Lire la suite…

Article L1263-6 du Code du travail
Version depuis le 7 septembre 2018 · En vigueur aujourd'hui
  1. ···
    • Code du travail
    • Partie législative
    • Première partie : Les relations individuelles de travail
  2. Livre II : Le contrat de travail
  3. Titre VI : Salariés détachés temporairement par une entreprise non établie en France
  4. Chapitre III : Contrôle

Le fait pour l'employeur de ne pas respecter la décision administrative mentionnée à l'article L. 1263-4, à l'article L. 1263-4-1 ou à l'article L. 1263-4-2 est passible d'une amende administrative, […] Pour fixer le montant de l'amende, l'autorité administrative prend en compte les circonstances et la gravité du manquement, le comportement de son auteur ainsi que ses ressources et ses charges. […]

 Lire la suite…
Autres contenus susceptibles de vous intéresser
  • Manquement à l'obligation de sécurité de résultat de l'employeur
  • Non-respect de l'obligation de sécurité par l'employeur
  • Faute de l'employeur
  • Non-respect des règles de sécurité
  • Comportement fautif de l'employeur
  • Violation de l'obligation de sécurité de l'employeur
  • Non-respect des consignes de sécurité
  • Reconnaissance de la faute inexcusable de l'employeur
  • Non-respect de l'obligation de sécurité
  • Manquement aux obligations de l'employeur
  • Violation de l'obligation de sécurité
  • Violation des règles de sécurité
  • Gravité des manquements de l'employeur
  • Responsabilité de l'employeur en cas de faute inexcusable
  • Obligation de sécurité de l'employeur
  • Manquement grave et délibéré de l'employeur
  • Manquement à l'obligation de sécurité
  • Non-respect des obligations de l'employeur
  • Exposition à l'amiante et obligation de sécurité de l'employeur
  • Obligation de garantir la santé et la sécurité des salariés
Contactez notre service commercial au 01 84 80 33 48
Doctrine
1re plateforme d’IA juridique
linkedinXfacebookyoutubeinstgram
FORSETI SAS - Reproduction interdite - Sources privées, INPI, INSEE, data.gouv.fr
Produit
AccueilFonctionnalitésDocument AnalyzerJobexitNouveautésTarifsEnvoyer une décision
Plan du site
DécisionsLois et règlementsRèglements et directives UEDocuments parlementairesConventions collectivesConventions fiscalesAvocatsCabinetsEntreprisesRubriques jurisprudentiellesAnnuaires thématiquesLe Fiscal by Doctrine
Communauté
Avis de nos clientsBlogJe le jure !
Assistance
AideMentions légalesCGUCGV JobexitDonnées personnellesTrust CenterPolitique de Cookies
Refuser les cookies
Nous contacter
Doctrine
Nous recrutonsInside DoctrineCode de bonne conduitePresseDoctrine 🇮🇹Doctrine 🇩🇪