Cour d'appel de Basse-Terre, Chambre sociale, 15 septembre 2025, n° 24/00913
CPH Pointe-à-Pitre 26 septembre 2024
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CA Basse-Terre
Irrecevabilité 15 septembre 2025

Arguments

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  • Accepté
    Licenciement verbal

    La cour a constaté que le jugement de première instance a correctement établi l'existence d'un licenciement verbal.

  • Accepté
    Absence de cause réelle et sérieuse du licenciement

    La cour a confirmé que le licenciement n'était pas fondé sur une cause réelle et sérieuse, validant ainsi les demandes d'indemnités.

  • Accepté
    Non-remise des documents de fin de contrat

    La cour a ordonné la remise des documents de fin de contrat, constatant l'absence de conformité dans leur remise.

  • Accepté
    Indemnités de licenciement

    La cour a jugé que les indemnités de licenciement et autres sommes étaient dues au salarié, en raison de l'absence de cause réelle et sérieuse.

  • Accepté
    Arguments infondés de l'employeur

    La cour a rejeté les arguments de l'employeur, confirmant le jugement de première instance.

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Sur la décision

Référence :
CA Basse-Terre, ch. soc., 15 sept. 2025, n° 24/00913
Juridiction : Cour d'appel de Basse-Terre
Numéro(s) : 24/00913
Importance : Inédit
Décision précédente : Conseil de prud'hommes de Pointe-à-Pitre, 26 septembre 2024
Dispositif : Autre
Date de dernière mise à jour : 5 novembre 2025
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Sur les parties

Texte intégral

Textes cités dans la décision

  1. Code de procédure civile
  2. Code du travail
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