Tribunal Judiciaire de Bobigny, Serv contentieux social, 5 septembre 2024, n° 23/01946
TJ Bobigny 5 septembre 2024

Arguments

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  • Accepté
    Non-respect du principe du contradictoire

    La cour a jugé que l'absence de transmission du rapport médical au médecin conseil de l'employeur constitue une entrave à son droit à un recours effectif, justifiant ainsi la demande d'expertise.

  • Accepté
    Responsabilité de l'employeur pour les frais d'expertise

    La cour a décidé que l'employeur, en tant que demandeur d'expertise, doit avancer les frais, conformément aux dispositions du code de procédure civile.

Résumé par Doctrine IA

Le Tribunal judiciaire de Bobigny a statué le 5 septembre 2024 sur la demande de la S.A. [13] visant à contester le taux d'incapacité permanente partielle (IPP) de 10% attribué à son salarié, M. [D], suite à un accident du travail. La question juridique principale était de savoir si la CPAM avait respecté le principe du contradictoire en ne transmettant pas le rapport médical au médecin conseil de l'employeur. Le tribunal a ordonné une expertise judiciaire pour évaluer le taux d'IPP, considérant que l'absence de communication des pièces médicales portait atteinte au droit de recours de l'employeur. Les frais d'expertise seront avancés par la S.A. [13], et l'affaire a été renvoyée à une audience ultérieure.

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Sur la décision

Référence :
TJ Bobigny, serv cont. social, 5 sept. 2024, n° 23/01946
Numéro(s) : 23/01946
Importance : Inédit
Dispositif : Expertise
Date de dernière mise à jour : 10 septembre 2024
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Sur les parties

Texte intégral

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